Отчёт по практике на тему Практика по получению профессиональных навыков

Содержание:

Введение. 4

1. Общая характеристика базы практики. 5

1.1. Организационно-правовая форма организации. 5

1.2. Отрасль/сфера деятельности, в которой
действует организация. 5

1.3. Номенклатура основных видов деятельности
организации. 5

1.4. Основные потребители продукции, услуг. 6

1.5. Организационная структура. 6

1.6. Административная структура управления. 8

1.7. Режим работы предприятия. 8

1.8. Кадры предприятия. 8

1.9. Основные технико-экономические показатели работы
предприятия. 11

1.10. Источники финансирования. 13

1.11. Анализ финансовой отчетности предприятия. 14

2. Организация производства: технологический
процесс (производства или продаж), оборудование, организация производства. 17

2.1. Технологическая схема производства. 17

2.2. Техническая документация на изготовление продукции. 17

2.3. Сырьевая и энергетическая база производства. 17

2.4. Транспортные связи и связи по кооперации с другими
цехами. 18

2.5. Логистическая система на предприятии. 19

2.6. Процессы складирования и транспортировки
грузов. 21

2.7. Основные производственные фонды предприятия. 21

2.8. Организация вспомогательного хозяйства, погрузочно-разгрузочных
работ для производства или оказания услуги. 21

2.9. Схема материальных потоков. 22

2.10. Калькуляция себестоимости единицы продукции или
оказания услуги. 24

2.11. Основные технико-экономические показатели
деятельности производственного подразделения. 26

3. Анализ организации офисного пространства и
рабочего места сотрудника (менеджера) 28

3.1 Характеристика подразделения предприятия, в котором
проходила практика  28

3.2 Организация офисного пространства подразделения. 30

3.3 Организация рабочего места. 30

3.4 Оснащение рабочего места. 30

3.5 Предложения по оптимизации рабочего пространства. 31

3.6 Выводы по социально-психологическому климату в
рабочем коллективе отдела  31

4. Разработка плана проведения совещания и
переговоров по одной из проблем/задач подразделения/организации: 33

4.1. Участие в совещании. 33

4.2. Участие в переговорах. 33

4.3. Разработка делового
письма. 34

Заключение. 35

Список использованной литературы.. 36

Приложения. 37

Введение:

Базой прохождения
практики по получению профессиональных
умений и опыта профессиональной деятельности является ООО «ЛИДЕР СПЕЦ
ТРАНС».

Целью практики по получению
профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности является закрепление на практической работе (в
организациях, на предприятиях) знаний, полученных обучающимися   по 
модулям  блока Б1 в процессе
обучения.

Задачи практики:

· овладение новейшими технологиями, закрепление навыков работы на конкретном
рабочем месте на предприятии ресторанного обслуживания;

· приобретение более целостного представления о работе организации,
учреждения, предприятия гостиничной сферы посредством изучения функционального
взаимодействия  их подразделений и связей
с «внешней средой»;

· получение и закрепление навыков самостоятельного решения задач, стоящих
перед конкретными штатными работниками организации, деятельность которых
изучалась.

Содержание
производственной практики является основой для освоения программы
производственной практики и выполнения выпускной квалификационной работы (ВКР).

Заключение:

Базой прохождения
практики по получению профессиональных
умений и опыта профессиональной деятельности является ООО «ЛИДЕР СПЕЦ
ТРАНС».

Группа
компаний «Флаун», в которую входит  ООО «ЛИДЕР СПЕЦ ТРАНС», с 2005 года
занимаемся розничной продажей в сегменте импортного армированного нетканого
иглопробивного полотна для гладильного оборудования в прачечных.

ООО
ЛИДЕР СПЕЦ ТРАНС является дилером крупных Российских изготовителей оборудования
для прачечных и химчисток, а также дилером крупных поставщиков запасных частей
к импортному оборудованию,  и различных
российских компаний, которые занимаются ремонтом соответствующей электроники и
механических узлов оборудования.

А
также работает с компаниями, которые занимаются поставками различных
аксессуаров для такого оборудования.

Продукция включает:

1. 
Гладильное оборудование с сфере прачечной
промышленности (гладильная и подающая лента (ремень), отсекающая лента
(тесьма), лента складывающей машины, нетканое иглопробивное полотно (закатник)
150-250ºС, плотностью 500-3500 гр/м2, Состав: полиэстер, номекс,
номекс/полиэстер, aramid), а также все сопутствующие аксессуары).

2.  Алюминиевая
экструзия в сфере производства профилей (рубашка ролика (ролик), бесконечный
ремень (лента), пластина и другие аксессуары). Материал – полиэстер, номекс,
карбон, кевлар, PBO. Температурные режимы: от 150 — 630ºС.

В
процессе прохождения практики освоены следующие компетенции: ОПК-1, ОПК-2,
ОПК-3, ОПК-4, ОПК-5, ОПК-6, ОПК-7, ПК-8, ПК-11, ПК-20.

Фрагмент текста работы:

1. Общая
характеристика базы практики 1.1. Организационно-правовая
форма организации Организационно-правовая
форма предприятия – Общество с Ограниченной Ответственностью. Создано как
юридическое лицо с момента его государственной регистрации. Компания действует
на основании Устава ООО, договора об учреждении общества и других
законодательно необходимых документов (протокол о создании, свидетельства о
государственной регистрации и постановке на учет, договор на аренду и пр.). 1.2. Отрасль/сфера
деятельности, в которой действует организация ООО
ЛИДЕР СПЕЦ ТРАНС оказывает услуги в сфере вооруженной и невооруженной доставки
грузов по различным направлениям. 1.3. Номенклатура
основных видов деятельности организации Компания ЛИДЕР
СПЕЦ ТРАНС осуществляет перевозки грузов по России автомобильным,
железнодорожным и авиатранспортом, а также комплексные перевозки различными
видами транспорта (профессионально организуя, например, перевозку
тяжеловесных грузов или, например, перевозку квадроциклов) по любым
маршрутам с предоставлением полного комплекса экспедиторских услуг.