Отчёт по практике на тему Преддипломная практикаОтдел по молодежной политике
-
Оформление работы
-
Список литературы по ГОСТу
-
Соответствие методическим рекомендациям
-
И еще 16 требований ГОСТа,которые мы проверили
Скачать эту работу всего за 690 рублей
Ссылку для скачивания пришлем
на указанный адрес электронной почты
на обработку персональных данных
Содержание:
Оглавление
Введение 3
1. Назначение и структура государственного или муниципального органа (учреждения) 4
2. Система методов управления 9
3. Анализ организации выполнения управленческих решений и оценку управления с позиций эффективности 14
4. Выявление и анализ основных проблем государственного или муниципального органа (учреждения) 18
5. Практические рекомендации по совершенствованию системы управления муниципальным образованием или учреждением с учетом задач, поставленных в выпускной квалификационной работе 22
Заключение 27
Список источников и литературы 30
Введение:
Оглавление
Введение 3
1. Назначение и структура государственного или муниципального органа (учреждения) 4
2. Система методов управления 9
3. Анализ организации выполнения управленческих решений и оценку управления с позиций эффективности 14
4. Выявление и анализ основных проблем государственного или муниципального органа (учреждения) 18
5. Практические рекомендации по совершенствованию системы управления муниципальным образованием или учреждением с учетом задач, поставленных в выпускной квалификационной работе 22
Заключение 27
Список источников и литературы 30
Заключение:
Заключение
В настоящий период Молодёжный центр «Выбор» — это многопрофильное учреждение, организующее работу с разными категориями молодежи, подростков и молодыми семьями на протяжении всего года.
В клубных формированиях фактически в 2021 году занимаются 1178 чел., это меньше показателя 2020 года на 7% (1266 человек). Снижение в 2021 году общей численности занимающихся в сравнении с 2020 г. объясняется объединением нескольких клубов, сходных по направлению своей деятельности (семейные клубы, прикладное творчество). Число занимающихся составляет 1178 человек, что соответствует полностью фактической наполняемости клубных формирований. Больше половины клубных формирований (63% от общего числа), как и в 2020 году, работают по направлению «Содействие развитию активной жизненной позиции молодежи». Данный формат работы востребован в большей степени в центральной части города, где максимальная плотность молодежи.
Таким образом, в структуре Администрации городского округа Коломна реализацией молодежной политики занимается Отдел по работе с молодежью администрации Коломенского городского округа, входящий в состав Управления по молодежной и социальной политике Администрации.
Согласно Уставу молодежного центра, «Выбор» основным видом его деятельности является работа органов государственного управления и местного самоуправления по вопросам общего характера (управление региональной, национальной и молодежной политикой).
В настоящий период Молодёжный центр «Выбор» — это многопрофильное учреждение, организующее работу с разными категориями молодежи, подростков и молодыми семьями на протяжении всего года. В клубных формированиях фактически в 2021 году занимаются 1178 чел.
Наибольшая активность в работе Центра наблюдается по направлениям: гражданское и патриотическое воспитание молодёжи; содействие развитию активной жизненной позиции молодёжи; содействие молодёжи в трудной жизненной ситуации; содействие формированию здорового образа жизни в молодёжной среде.
Важнейшим преимуществом Центра является наличие молодой активной команды. Также важным преимуществом выступает сетевое взаимодействие Центра с молодежными общественными структурами. Центр занимается вовлечением партнеров в свои проекты и мероприятия.
Однако кадровый состав Центра включает совершенно различных специалистов: с различным опытом, видением самого предмета молодежной политики, а также уровнем профессиональной активности. Другая объективно слабая сторона – это «текучка» кадров в связи с низким уровнем зарплаты. Также требует отдельного вынесения
Фрагмент текста работы:
1. Назначение и структура государственного или муниципального органа (учреждения)
Коломенский городской округ расположен в юго-восточной части Московской области. Находится на расстоянии 100 километров от Москвы на слиянии трех рек: Москвы, Оки и Коломенки. Общая площадь городского округа составляет 117 940 га. Численность населения — 190 тысяч человек. Коломенский городской округ является одним из наиболее развитых промышленных центров Подмосковья. Многоотраслевой промышленный комплекс, наличие высококвалифицированных кадров различных специальностей, мощный научно-технический потенциал, выгодное экономико-географическое и транспортное положение являются основой стратегического планирования развития округа.
В структуре Администрации городского округа Коломна реализацией молодежной политики занимается Отдел по работе с молодежью администрации Коломенского городского округа, входящий в состав Управления по молодежной и социальной политике Администрации.
Отдел координирует деятельность молодежных центров:
молодежный центр «Горизонт»;
молодежный центр «Выбор»;
комплексный молодежный центр «Русь;
молодежный центр «Надежда»;
молодежный центр «Славяне».
Рассмотрим подробнее молодежный центр «Выбор».
Полное наименование: муниципальное бюджетное учреждение досуга для молодёжи «Молодёжный центр «Выбор» (далее — Учреждение).
Молодежный центр «Выбор» основан 18.12.2002 года. Центр ориентирован на патриотическую работу среди молодёжи. В 2006 году получил грант за программу в номинации «Организация работы по гражданскому и патриотическому воспитанию». Основные направления работы центра: популяризация военных специальностей, подготовка