Судебная власть, прокурорский надзор, организация правоохранительной деятельности, адвокатура, нотариат Статья Юриспруденция

Статья на тему Виды ответственности нотариуса: дисциплинарная, гражданско-правовая, уголовная.»

  • Оформление работы
  • Список литературы по ГОСТу
  • Соответствие методическим рекомендациям
  • И еще 16 требований ГОСТа,
    которые мы проверили
Нажимая на кнопку, я даю согласие
на обработку персональных данных
Фрагмент работы для ознакомления
 

Содержание:

 

  

Введение:

 

Не хочешь рисковать и сдавать то, что уже сдавалось?!
Закажи оригинальную работу - это недорого!

Заключение:

 

 

Фрагмент текста работы:

 

Виды
ответственности нотариуса дисциплинарная, гражданско-правовая, уголовная.

В
данной статье мы поговорим о профессиональной деятельности нотариуса. Главной
точкой нашего рассмотрения становится ответственность нотариуса за свои
действия. Существует три вида ответственности, которую данный специалист может
нести перед законом нашей страны, а именно: дисциплинарная, гражданско-правовая
и уголовная.

Как
известно, нотариус несет ответственность за все свои действия, в том числе за
любой вред, который был причинен человеку 
или юридическому лицу, к нему обратившемуся по вине специалиста в
результате совершения нотариального
действия с нарушением закона, если иное не установлено настоящей статьей[1].

Гражданско-правовая
ответственность нотариусов приобретает особую актуальность в современных
условиях, поскольку напрямую связана с возмещением гражданам или юридическим
лицам имущественного ущерба в полном объеме, причиненного незаконными
действиями (бездействием) нотариусов. Кроме того, как отмечает абсолютное большинство
исследователей и нотариусов, принцип полной собственности частнопрактикующих
нотариусов рассматривается как один из основополагающих принципов бесплатного
нотариуса латинского типа [2].

Как
известно, отличительной чертой дисциплинарной ответственности является ее
конкретная основа — совершение дисциплинарного проступка, который тоже нельзя
охарактеризовать как административное правонарушение, не говоря уже о
преступлении. Напоминаем, что в соответствии с трудовым законодательством
дисциплинарным правонарушением является нарушение или ненадлежащее исполнение
работником по его вине возложенных на него функций
[3]. В ТК РФ в ч. 1 ст. 192 ТК РФ установлены
виды дисциплинарных взысканий, а именно: выговор, увольнение по соответствующим
причинам. Этот стандарт не запрещает применение других видов ответственности,
предусмотренных законами, законами и положениями, касающимися дисциплины
определенных категорий сотрудников.

Что же касается порядка привлечения нотариуса к дисциплинарной
ответственности, то он очень подробно отражен в ст. 193 ТК РФ. Дисциплинарные
взыскания будут применены в течение максимального срока в один месяц с даты
обнаружения отсутствия, не считая времени болезни, отпуска, а также времени,
необходимого для регистрации представительного органа. Не допускается
применение дисциплинарного взыскания позже, чем через 6 месяцев после
совершения такого действия.

Важно! Это только фрагмент работы для ознакомления
Скачайте архив со всеми файлами работы с помощью формы в начале страницы