Трудовое право Статья Юриспруденция

Статья на тему Особенности правового регулирования и тенденция развития института самозанятых

  • Оформление работы
  • Список литературы по ГОСТу
  • Соответствие методическим рекомендациям
  • И еще 16 требований ГОСТа,
    которые мы проверили
Нажимая на кнопку, я даю согласие
на обработку персональных данных
Фрагмент работы для ознакомления
 

Содержание:

 

  

Введение:

 

Не хочешь рисковать и сдавать то, что уже сдавалось?!
Закажи оригинальную работу - это недорого!

Заключение:

 

 

Фрагмент текста работы:

 

В 2019 году вступил в силу N-422 ФЗ «О проведении
эксперимента по установлению специального налогового режима «Налог на
профессиональный доход». Иначе говоря, он регулирует работу самозанятых
граждан, количество которых на весь период 2019 года по исследованиям ФСИН,
составило более 300 000.

Легализация самозанятости стала необходимой мерой
для государства, так как более 25 млн. жителей в 2018 году получали прибыль, не
имея трудового договора. Для жителей 23 регионов России стали доступны многие
виды деятельности, которые пополняют список людей, желающих работать данным
образом. На самом деле видов деятельности более 65, они все входят в ОКВЭД-2,
но ограничения на некоторые из них, прописаны только для самозанятых.

Сущность самозанятости заключается в том, что
человек самостоятельно находит себе оплачиваемую работу для удовлетворения
своих личных потребностей и потребностей своей семьи. Вознаграждение он
получает за материальный результат своего труда, за оказанные услуги или же за
выполненные работы[1].
Главным направлением деятельности самозанятых граждан является сфера потребительских
товаров, услуг, работ (к примеру, услуги перевозке пассажиров, по преподаванию,
по уходу за больными, по уборке помещений, и пр.). Самозанятые имеют
возможность контактировать с большим количеством заказчиков, а значит они также
могут избегать финансовой и организационной зависимости от вышестоящего
начальства или каких-либо инвесторов. Особенность самозанятости состоит в том,
что работодатель и работник здесь совмещаются в одном лице.

Законом разрешено вести следующую деятельность тем,
кто желает оформить статус «самозанятого»:

· Производство собственной продукции с последующей
продажей,

· Онлайн-услуги (например, работа дизайнера,
интернет-маркетолога и т.д.),

· Сдача жилого помещения (квартиры или комнаты) на
длительное время,

· Услуги фотографа, занятие видеосъемкой,

· Сфера перевозок (например, такси, доставка
грузов),

· Проведение ремонта и услуги разнорабочих
мастеров с вызовом на дом,

· Консультирование по юридическим и бухгалтерским
вопросам,

· Деятельность в области косметологических услуг.

Причины распространенности самозанятости на
отечественном рынке труда, в том числе «теневой» самозанятости во многом
связаны с общим уровнем социально-экономического развития страны, действующей
системой налогообложения. На эти факторы, влияющие на формирование самостоятельной
занятости, обращают внимание и зарубежные исследователи.

Специфика российской самозанятости связана с ее
вынужденным характером. Определяющим аргументом выбора гражданами
самостоятельной занятости (независимо от ее юридического статуса — официальная
или неофициальная) является возможность повышения своих доходов. Это
справедливо по отношению и к самозанятым, для которых данная профессиональная
деятельность является основным и единственным источником дохода, и к гражданам,
которые являются самозанятыми по дополнительной работе. [1] Карсетская Е.В.
Самозанятые: налог на профессиональный доход. / Е. В. Карсетская. Москва : АйСи
Групп, 2019. — 23 с.

Важно! Это только фрагмент работы для ознакомления
Скачайте архив со всеми файлами работы с помощью формы в начале страницы

Похожие работы