Реферат на тему Связь экологической и кадровой безопасности

Содержание:

Введение 3
1. Понятие и сущность безопасности предприятия 4
2. Связь экологической и кадровой безопасности 6
3. Планирование природоохранной деятельности на предприятии 13
Заключение 16
Список использованных источников 18

Введение:

Основной закон Российской Федерации – Конституция РФ содержит в статье 37 определение основного принципа охраны труда, согласно которому, у каждого есть право на труд в тех условиях, которые полностью соответствуют требованиям гигиены и безопасности.
Трудовой Кодекс РФ также содержит список требований и норм, которые должны быть приняты и соблюдены на каждом предприятии страны.
Ряд законов отражает основные принципы государственной политики в сфере охраны труда. Речь идет о следующих законах:
1) ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»,
2) ФЗ «Об основах обязательного социального страхования».
Данные законы можно назвать базой, на которую работодатели должны опираться в процессе осуществлении деятельности предприятия. Однако, нельзя упомянуть и о том, что у каждого производства существуют свои собственные особенности, которые должны учитываться в рабочем процессе. Они называются дополнительными условиями охраны труда, которые включаются в коллективный договор и контракт, заключаемые в момент поступления сотрудника на работу.
В сфере охраны труда выделяется такое важное направление, как ознакомление сотрудников с установленными инструкциями по охране труда.
По своей сути, данная инструкция представлена в качестве нормативного акта, который содержит в себе основные требования, предъявляемые к охране труда в процессе выполнения работ на производстве/
Органы Федеральной инспекции труда в лице таких организаций, как Гострудинспекция, Гостехнадзор, Госэнергонадзор, Госсанэпидемнадзор и прочие федеральные и региональные органы по труду, осуществляют контроль над соблюдением охраны труда.
Целью работы является анализ обеспечения кадровой и экологической безопасности на предприятиях.

Заключение:

Экологический менеджмент представляет собой систему экономического управления объектом путем приспособления уже имеющейся инфраструктуры к требованиям национальных и международных нормативов, актов, правил в сфере ресурсосбережения и рационального природопользования. К его основным задачам можно отнести: экономия сырьевых ресурсов; минимизация отходов и загрязнений окружающей среды; организация безопасного труда персонала; оценка экологического риска; выделение средств на создание «зеленого» имиджа предприятия; информирование населения о характере производственной деятельности предприятия и о состоянии окружающей среды в зоне действия предприятия.
Сущность технологической составляющей экономической безопасности предприятия заключается в том, насколько уровень используемых на данном предприятии технологий соответствует лучшим мировым аналогам. Важным моментом здесь является и проблема наличия у этих технологий потенциала развития и их будущей конкурентоспособности с технологиями заместителями, чье влияние на технологическое развитие современной экономики возрастает с каждым днем.
Органы Федеральной инспекции труда в лице таких организаций, как Гострудинспекция, Гостехнадзор, Госэнергонадзор, Госсанэпидемнадзор и прочие федеральные и региональные органы по труду, осуществляют контроль над соблюдением охраны труда.
Политика в области техники безопасности должна охватывать пять основных сфер ответственности для работников здравоохранения. К ним относятся следующие:
1) Обеспечение безопасного состояния имеющегося и нового оборудования и производственных систем и поддержание его постоянно. Это включает в себя обеспечение персонала защитной одеждой, обучение по использованию оборудования, планы эвакуации и т.д.
2) Обеспечение охраны труда при использовании, обработке, хранении и транспортировке фармацевтических веществ. Это предусматривает адекватную систему их учета, особенно опасных веществ, а также их правильную маркировку.
3) Предоставление информации, обучения, инструктирования и контроля. Эта сфера имеет особое значение. Каждый должен знать о возможных опасностях в той или иной ситуации, а не только люди, непосредственно работающие на данном оборудовании.
4) Обеспечение безопасности рабочего места, а также входов и выходов. Специально предъявляемые требования должны соответствовать требованиям пожарной безопасности: пожарные выходы должны быть легко доступны и четко отмечены. В любом случае это является одним из условий для получения сертификата по соблюдению мер пожарной безопасности.
Вышеперечисленные пять областей относятся к безопасности сотрудников медицинских учреждений, но руководитель несет также ответственность и перед людьми, которые не трудятся у него: посетителями, посетителями.
Как известно, развитие цивилизации не стоит на месте, а вместе с ней развивается труд. Соответственно, в силу таких обстоятельств крайне важной становится и обеспечение его охраны, перед которой в последнее время появляется все больше и больше новых задач, которые надо, как можно скорее выполнять.
Текущее положение дел обусловило важность изучения такого аспекта, как сохранение здоровья сотрудников на предприятии в условиях опасных и вредных производственных факторов. Инженерам по охране труда приходится прикладывать максимум усилий, чтобы исключить и довести до минимума наличие данных факторов на предприятии.
Отличие между вредными и опасными факторами проводится следующим образом: опасные производственные факторы будут вызывать негативные последствия. В свою очередь, вредные производственные факторы становятся причиной возникновения профессиональных заболеваний.

Фрагмент текста работы:

1. Понятие и сущность безопасности предприятия

Политика в сфере техники безопасности охватывает 5 ключевых сфер ответственности для сотрудников. Сюда принято относить:
1) Обеспечение безопасного состояния имеющегося и нового оборудования и производственных систем и поддержание его постоянно. Сюда включено обеспечение персонала защитной одеждой, обучение по использованию оборудования, планы эвакуации и т.д.
2) Обеспечение охраны труда при использовании, обработке, хранении и транспортировке фармацевтических веществ, предусматривающее адекватность в системе учета, в особенности опасных веществ, наряду с их правильной маркировкой.
3) Предоставление информации, обучения, инструктирования и контроля. Данная сфера обладает особым значением. Всем должно быть известно о возможных опасностях в каждой из конкретных ситуаций, а не только люди, которые в своей работе используют конкретное оборудование..
4) Обеспечение безопасности рабочего места, наряду со входами и выходами. Требования, что предъявляются к технологической безопасности, должны соответствовать требованиям пожарной безопасности: пожарные выходы должны быть легко доступными и четко отмеченными. Это выступает в качестве одного из условий с целью получения сертификата для соблюдения мер пожарной безопасности. [4]
Перечисленные сферы относятся к безопасности сотрудников, однако, руководитель ответственен перед людьми, что у него не трудятся, например, перед посетителями.
Как известно, развитие цивилизации не стоит на месте, а вместе с ней развивается труд. Соответственно, в силу таких обстоятельств крайне важной становится и обеспечение его охраны, перед которой в последнее время появляется все больше и больше новых задач, которые надо, как можно скорее выполнять.