Реферат на тему Пособие по безработице, порядок назначения и выплаты, размер пособия

Содержание:

Введение 3

1. Понятие пособия по безработице 5

2. Порядок назначения и выплаты пособия по безработице 7

3. Размер пособия по безработице 10

Заключение 13

Список использованной литературы 14

Введение:

Безработицей является незанятость экономически активного населения в хозяйственной деятельности. Существует две основные группы безработицы – фрикционная безработица, под которой понимается безработица, когда гражданин не ищет работу по собственному желанию, и институциональная безработица, которая возникает в результате долгосрочных или постоянных факторов и стимулов в экономике. Уровень безработицы всегда являлся и является одним из критериев оценки состояния экономики в стране.

По данным Федеральной службы государственной статистики в июле 2022 года 2,9 миллиона человек в возрасте 15 лет и старше классифицировались как безработные . Конечно, были периоды в истории нашей страны, когда в качестве безработных было зарегистрировано большее количество человек. Но, и цифра в 2.9 миллиона является достаточно весомой. Конечно, последние года идет тенденция к снижению уровня безработицы, но говорить о её ликвидации еще рано. Поэтому тематика безработицы в настоящее время еще сохраняет свою актуальность.

Государственное регулирование обеспечения занятости и трудоустройства является одной из форм защиты безработных. Поэтому при потере человеком работы государство берет на себя обязанность оказывать ему соответствующую социальную помощь.

В настоящее время в Российской Федерации существует две основные меры материальной поддержки для безработных – это выплата пособия по безработице, в том числе в период временной нетрудоспособности безработного, и возможность участия в оплачиваемых общественных работах.

Предметом исследования данной работы является основная мера поддержки, реализуемая нашим государством – это пособие по безработице. Данная тема актуальна для каждого гражданина, так как, к сожалению, лишиться работы и быть вынужденным обратиться в органы социальной защиты для получения пособия по безработице может каждый.

Целью работы является проведения анализа самого понятия, рассмотрение процедуры назначения и выплаты пособия, порядка установления размера пособия, оснований для прекращения выплаты.

При написании работы были использованы в первую очередь нормативно – правовые акты, принятые на территории Российской Федерации и статьи в периодических журналах по данной тематике.

Заключение:

В данной работе мы проанализировали одну из реализуемых на территории Российской Федерации мер поддержки, которую получают безработные граждане. Пособие по безработице является качественной и положительно зарекомендовавшей себя в ходе практического применения мерой поддержки.

В ходе работы дано понятийное определение, рассмотрена процедура назначения и выплаты пособия, каким образом устанавливается размер пособия и от чего он зависит, рассмотрены основания для прекращения выплаты пособия по безработице.

На основании проведенной работы можно сделать вывод о том, что процесс предоставления данной меры достаточно прозрачен, он детально регламентирован в нормативно правовых актах и имеет отлаженную систему реализации, не смотря на многочисленные изменения в основном законе, регулирующим рассматриваемый вопрос.

Каких – либо дополнительных законодательных изменений в данной сфере не предвидится. Хотя не мешало бы на региональном уровне обеспечить дополнительные гарантии в этой форме поддержки в целях усиления социальной защищенности безработных граждан.

Фрагмент текста работы:

1. Понятия пособия по безработице

Само понятие «пособие» подразумевает под собой форму материального обеспечения населения. Пособие назначается при различных жизненных обстоятельствах – в случае болезни, травмы, по беременности и родам и в других случаях.

Из самого понятия «пособие по безработице» следует, что форма материального обеспечения применяется к конкретной группе населения – безработным лицам. То есть пособие по безработице – это материальная поддержка безработных в форме периодических выплат, которая гарантирована государством.

Пособие по безработице относится к группе замещающих пособий. Под ними понимаются выплаты в денежной форме, которые назначаются в качестве временной замены заработной платы или иного источника дохода, для лица, которое утратило возможность осуществления трудовой деятельности по объективным причинам. Назначаются эти выплаты до момента устранения причин, которые мешают или не позволяют лицу осуществлять трудовую деятельность. Помимо пособия по безработице к группе замещающих пособий относятся также пособия по беременности и родам и ежемесячное пособие по уходу за ребёнком.

Пособие по безработице впервые было введено в СССР в 1920-х годах, во времена реализации новой экономической политики. Тринадцатого марта 1930 года власти СССР продекларировали полную победу над безработицей. В Москве была закрыта последняя биржа труда. После этого отсутствие формальной занятости рассматривалось как антиобщественный поступок, с 1961 года за тунеядство привлекались к уголовной ответственности .

После длительного перерыва пособие по безработице введено в России в 1991 г. После начала рыночных реформ российские власти вынуждены были признать проблему безработицы. Девятнадцатого апреля 1991 года первый заместитель председателя Верховного совета РСФСР Руслан Хасбулатов подписал закон «О занятости населения», которым после длительного перерыва были вновь введены пособия по безработице. Документ привязал эти выплаты к минимальному размеру оплаты труда и установил, что они не могут быть ниже этого уровня (на тот момент — 180 руб. в месяц).

Основным нормативным актом, регламентирующим выплату пособия по безработице на территории Российской Федерации в настоящее время, является уже вышеупомянутый Федеральный закон от 19 апреля 1991 г. № 1032 «О занятости населения в Российской Федерации». В данный закон постоянно вносятся различные изменения и дополнения. Последние были внесены 14 июля 2022 года .

Как уже было указано выше, пособие по безработице является адресной мерой поддержки и выплачивается строго определенной категории населения. Претендовать на получения данного пособия могут граждане, уволенные по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имевшие в этот период оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), и признанные в установленном порядке безработными.

Осуществляется данная выплата из средств федерального бюджета.