Реферат на тему Пенсии по инвалидности

Содержание:

Введение 3
1. Понятие и условия возникновения права на пенсию у инвалидов 4
2. Виды пенсий по инвалидности 11
3. Деятельность Пенсионного фонда России в области пенсионного обеспечения выплат пенсий по инвалидности 15
Заключение 19
Список литературы 21

Введение:

Актуальность темы работы обусловлена, во-первых, с возрастающей ролью в современных условиях учреждений социального обслуживания по организации социальной поддержки людей, во-вторых, с необходимостью изучения и решения проблем пенсионного обеспечения граждан-инвалидов в нашей стране. Тема инвалидов в нашей стране всегда была значимой, поэтому большое значение приобретает социальная защита инвалидов – система гарантированных государством экономических, социальных и правовых мер, обеспечивающих инвалидам условия для преодоления, замещения (компенсации) ограничений жизнедеятельности и направленных на создание им равных с другими гражданами возможностей участия в жизни общества. Но положение в пенсионном обеспечении не может удовлетворять ни лиц, являющимися инвалидами, ни властные структуры, ни работников органов Пенсионного фонда и социальной защиты населения. Идет болезненный поиск конкретных решений и мер по пути реформ, которые были очерчены в концепции реформы системы пенсионного обеспечения в Российской Федерации.
Цель работы – изучить особенности системы реализации прав на пенсию по инвалидности.
Для достижения поставленной цели исследования необходимо решить следующие задачи:
1) рассмотреть понятие и виды пенсий по инвалидности;
2) определить условия возникновения прав на трудовую пенсию по инвалидности.

Заключение:

По итогам проведенного исследования были сделаны следующие выводы.
1. Пенсия по инвалидности – пенсия, устанавливаемая в связи с длительной или постоянной фактической утратой трудоспособности (инвалидности), которая предполагает ежемесячные выплаты, причем вариант получения денег гражданин выбирает сам (можно получать ее на дому, на банковский счет или в кассе). Размер социальной пенсии устанавливает государство, учитывая величину прожиточного минимума. Каждый год 1 апреля происходит перерасчет пенсии, при котором учитывается уровень инфляции.

2. Существует несколько видов пенсий для инвалидов: государственная и страховая, если индивид не относится к одной из этих категорий, то он будет получать от государства только одну пенсию, которая может быть: пенсией за выслугу лет; пенсией по старости; пенсией по инвалидности; социальной пенсией. На одну из этих пенсий может рассчитывать тот, кто был федеральным государственным служащим или военнослужащим, воевал в Великую Отечественную войну, пострадал в результате радиационных или техногенных катастроф или является нетрудоспособным. Итак, чем более инвалид способен к трудовой деятельности, меньше базовая часть трудовой пенсии. Это стимулирует человека, к активной позиции на рынке занятости.
3. Российское государство постоянно развивает услуги, оказываемые Пенсионным фондом, в частности, инвалидам. Так, с 1 января 2017 года Пенсионный фонд России открыл новый интернет-портал – Федеральный реестр инвалидов.
4. Одним из недочетов деятельности ПФР в отношении пенсионного обеспечения инвалидов является отсутствие систематизации источников права социального обеспечения, которую необходимо проводить путем кодификации, права социального обеспечения граждан.
Для устранения данного недочета автором предлагается разработка и принятие комплексного систематизированного нормативного акта – Социального кодекса РФ, который бы вобрал важнейшие нормы и на самом высоком уровне комплексно урегулировал всю совокупность отношений в этой сфере.
В Общей части указанного акта должны содержаться правовые нормы относительно сферы действия, предмета регулирования, принципов социального обеспечения, круга субъектов правоотношений, источников финансирования и тому подобное.
В Особенную часть Кодекса необходимо включить нормы, детально регламентировать основания, порядок и размеры предоставления гражданам РФ различных форм и видов социального обеспечения. Правовые нормы Особенной части должны делиться на институты, которые регулируют отдельные виды социальных правоотношений: обязательного социального страхования, пенсионного обеспечения, предоставления медицинских услуг, государственных пособий, материально-бытового обеспечения и обслуживания инвалидов и пожилых людей и тому подобное.
Кодификация законодательства о пенсионном обеспечении устранит множественность и противоречия нормативных актов, изданных в разное время по разным вопросам, в значительной мере облегчит пользование ими, будет способствовать законности и повысит гарантии реализации прав инвалидов РФ в сфере пенсионного обеспечения.

Фрагмент текста работы:

1. Понятие и условия возникновения права на пенсию у инвалидов

В Российской Федерации существует два вида пенсий по инвалидности:
 страховая пенсия в соответствии с законом «О страховых пенсиях в Российской Федерации» (дальше по тексту – Закон о страховых пенсиях);
 пенсия по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с законом «О государственном пенсионом обеспечении» .
Институт пенсии по инвалидности в современном российском законодательстве регулируется этими нормативными актами. Кроме того инвалиды имеют право на накопительную пенсию и пенсию по негосударственному пенсионному обеспечению.
Согласно Закону о страховых пенсиях понятие страховая пенсия толкуется как «ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации. При этом наступление нетрудоспособности и утрата заработной платы и иных выплат и вознаграждений в таких случаях предполагаются и не требуют доказательств» .
Президент РФ Путин В.В. подписал закон № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» 3 октября 2018 года, который предусматривает изменения в системе пенсионного обеспечения . С 1 января 2019 года в действие вступила новая пенсионная реформа, согласно которой возраст выхода на пенсию будет постепенно повышаться, после переходного периода пенсионный возраст для мужчин увеличится до 65 лет, а для женщин — до 60 лет (то есть трудоспособный возраст повысится на 5 лет для обоих полов). Повышение будет происходить с шагом по году в год, однако в первые два года переходного периода (2019 и 2020 гг.) граждане, которые по старому законодательству должны были достичь пенсионного возраста в 2019-2020 гг., смогут оформить выплаты досрочно (на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста).
Таким образом, право на пенсионное обеспечение по старости возникает по наступлению у гражданина общеустановленного возраста:
• у женщин — 60 лет;
• у мужчин — 65 лет.
При этом пенсионный возраст будут увеличивать постепенно, но тоже довольно быстро — в среднем на полгода каждый год. У мужчин переходный период растянется до 2028 года, а у женщин — до 2034 года. Первыми прочувствуют новую реформу на себе мужчины 1959 года рождения и женщины 1964 года рождения. Они выйдут на пенсию не в 2019, а в 2020 году — в 56 лет и 61 год соответственно. Тем не менее, президент сделал поправку для тех, кто должен был достигнуть пенсионного возраста по старым правилам в 2019 и 2020 году. Они смогут выйти на пенсию на полгода раньше. Постепенный переход указан в таблице 1.1 :