Экономические исследования Реферат Экономические науки

Реферат на тему Моя профессия менеджмент

  • Оформление работы
  • Список литературы по ГОСТу
  • Соответствие методическим рекомендациям
  • И еще 16 требований ГОСТа,
    которые мы проверили
Нажимая на кнопку, я даю согласие
на обработку персональных данных
Фрагмент работы для ознакомления
 

Содержание:

 

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ. 3
РАЗДЕЛ
1. ФУНКЦИИ МЕНЕДЖМЕНТА.. 5
РАЗДЕЛ
2. МОЯ ПРОФЕССИЯ МЕНЕДЖМЕНТ. 16
ВЫВОДЫ.. 22
СПИСОК
ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 23

  

Введение:

 

ВВЕДЕНИЕ

Управление — это динамичный элемент, поддерживающий
жизнеспособность любого бизнеса. Без этого элемента "производственные
ресурсы" остаются просто ресурсами и никогда не становятся продуктивными.
В условиях жесткой конкуренции жизнеспособность, а тем более успех любого
бизнеса в первую очередь зависит от опыта и эффективности его руководства. Опыт
и способность делать правильные вещи — единственные преимущества компании в
условиях конкурентной экономики.

В индустриальных обществах управление также представляет
собой особый класс менеджеров. Мы больше не говорим о "капитале и
труде", мы говорим о "менеджменте и труде". Понятие
"ответственность за капитал" исчезло из нашего лексикона вместе с
понятием "права на капитал". Вместо этого мы слышим об
"обязанностях по управлению" и (не очень удачное выражение)
"исключительных правах". [5]

В последние годы наша страна переживает глубокие
экономические преобразования. Как независимая страна, Российская Федерация
приступила к рыночным реформам, которые должны обеспечить благополучие и
свободу российских граждан, экономический подъем страны, рост и процветание
национальной экономики. Эпоха, в которую мы живем, действительно является
эпохой перемен. В общественно-политической жизни — это переход от тоталитаризма
к демократии, в экономической жизни — от административной системы к рынку, в
жизни индивида — от "винтика в колесе" к самостоятельному субъекту
экономической деятельности. Произошли значительные изменения в отношениях
собственности, а вместе с ними и изменения в целях и механизмах взаимодействия
организаций. В этих условиях роль руководящего органа — администрации —
значительно возросла. Можно сказать, что администрация возникает вместе с
людьми.

Не хочешь рисковать и сдавать то, что уже сдавалось?!
Закажи оригинальную работу - это недорого!

Заключение:

 

ВЫВОДЫ

Менеджеры должны иметь цели и упорно трудиться для их
достижения. Они должны уметь организовывать команду. Другими словами, они
должны быть компетентными и всесторонне развитыми специалистами. Я сделаю все
возможное, чтобы стать таким специалистом. Профессия менеджера очень
перспективна и привлекательна.

 

Фрагмент текста работы:

 

1. ФУНКЦИИ МЕНЕДЖМЕНТА

Менеджмент — это современная система управления бизнесом
в условиях рыночной экономики. Понятие "управление" фактически
аналогично понятию "администрирование", но управление применяется
только к управлению социально-экономическими системами. Система управления —
это сочетание различных элементов: принципов управления, функций, методов,
технологий и информационного обеспечения. Материально-техническая поддержка
оказывается в контексте ACS. Одним из наиболее важных компонентов, составляющих
содержание менеджмента, является функция. Для успешного управления организацией
необходимы все функции в сложном контексте. Когда мы говорим, что организация
функционирует. Мы имеем в виду, что люди в этой организации занимаются
определенной деятельностью. Большинство людей планируют свою деятельность на
день, месяц, год и т.д., а затем организуют ресурсы, необходимые для ее
выполнения. Затем они организуют ресурсы, необходимые для выполнения этого
плана. По мере продвижения вперед. Мы сравниваем то, что мы сделали, с целями,
которые мы ранее поставили. Эта повседневная работа включает в себя ряд
управленческих функций, что означает, что управление следует рассматривать как
циклический процесс, состоящий из определенных видов управленческой работы. Они
известны как функции управления.

Функция управления — это конкретный вид
управленческой деятельности, осуществляемый с помощью определенных приемов и
методов и при соответствующей организации труда. Чтобы выполнить ту или иную из
этих задач, необходимо заранее принять решение. Какого результата вы хотите
достичь. Как организовать этот вопрос.

Важно! Это только фрагмент работы для ознакомления
Скачайте архив со всеми файлами работы с помощью формы в начале страницы

Похожие работы