Реферат на тему Коммерческие организации в сфере культуры
-
Оформление работы
-
Список литературы по ГОСТу
-
Соответствие методическим рекомендациям
-
И еще 16 требований ГОСТа,которые мы проверили
Введи почту и скачай архив со всеми файлами
Ссылку для скачивания пришлем
на указанный адрес электронной почты
Содержание:
ВВЕДЕНИЕ. 3
1. Финансирования в сфере культуры, мировой опыт. 4
2. Особенности предпринимательской деятельности коммерческих
организаций в сфере культуры.. 7
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 11
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 13
Введение:
События началу 2020 года
– пандемия, сокращение государственного финансирования сферы, отсутствие целостной
стратегии развития и понимания будущего российской культуры – показали, что культурные
индустрии должны как можно быстрее вылезать из ползунков и становиться на ноги самостоятельно.
Однако этого не произойдет без партнерства с бизнесом. В свою очередь, бизнесу нужна
культура и креативность как возможность диверсифицировать инвестиции и не держать
«все яйца в одной корзине», а также как возможность заработать как деньги, так и
социальный капитал. Такому партнерству мешают законодательные пробелы сферы – законы
всегда отстают от развития рынка и социальной реальности в целом, конечно рискованность
инвестиций, уровень культурного менеджмента, еще требует роста, но, что важнее
– ряд стереотипов и предубеждений, не позволяет даже начать диалог. Один из них:
культура в России – это неприбыльно. Еще несколько лет назад доминировало мнение,
что культура – занятие для меценатов. При этом выделялся шоу-бизнес, который, в
отличие от «культуры» – понятие мятущегося и широкого, – давал прибыль. И этот взгляд
стремительно меняется.
Мир стремительно развивается,
разрабатывается искусственный интеллект. В перспективе десятилетий потребность в
человеческом ресурсе будет сокращаться, человеку остается одно – обратиться к креативности.
В этом контексте бизнес должен также учитывать долгосрочные перспективы.
Цель работы – исследование
деятельности коммерческих организаций в сфере культуры. Для достижения цели, определенны
следующие задачи:
1) анализ финансирования в сфере культуры, мировой
опыт;
2) изучения особенностей предпринимательской деятельности
коммерческих организаций в сфере культуры.
В
работе использованы труды ученых: Чарная И. В., Юдина А. И., Жукова Л. С., Андреева
А.В., Ноздренко Е. А.
Заключение:
В результате
проведенного исследования, можно сделать следующие выводы. Коммерческими организациями
называются субъекты бизнеса, которые преследует цели извлечения прибыли от своей
основной деятельности. Полученная прибыль, как правило, подлежит распределению между
участниками предпринимательской фирмы. Культура – это, хотя и специфический, но
в своей основе, такой же вид экономической деятельности, как и все остальные.
Культура
и креативные индустрии – это достаточно большой «блок». Это, кроме литературы, театра
и музыки, также и компьютерные игры, реклама, дизайн индустрия и тому подобное.
А чисто в экономическом плане культура – это также прибыли, занятость, производство
товаров и, кстати, уплата налогов.
В экономическом
плане предпринимательство в сфере культуры не отличается от предпринимательства
в других сферах. В большинстве стран, развитие культуры рассматривают именно в контексте
развития малого и среднего предпринимательства (МСП).
МСП во всех странах имеет свой особый статус в
тех или иных формах – упрощенная система налогообложения, льготы при доступе к государственным
закупкам, консультативные и информационные услуги на различных льготных условиях.
Поэтому в целом развивать культуру стоит за создание благоприятного «общего» бизнес-среды
и специальных культурных программ.
Коммерческое предприятие
в сфере культуры представляет собой сложную творческую и производственно-хозяйственную
систему, в задачи которой входит производство особого вида продукции, разнообразных
услуг и товаров культурного назначения, будь то создание и организация концертной
деятельности, кинопроизводство, производство музыкальных товаров, инструментов,
товаров шоу-индустрии и т.п.
Фрагмент текста работы:
1. Финансирования в сфере культуры, мировой опыт Всего на креативные индустрии
приходится 4,5% мирового ВВП. В Европейском Союзе культурный сектор обеспечивает
работой 8300000 человек. Это в два с половиной раза больше рабочих мест, чем предоставляют
автопроизводители с их крупными концернами и заводами. А ежегодный доход культурной
сферы в ЕС – 558 млрд. евро.
Страны Европы имеют разветвленную
систему источников финансирования культурной сферы, что характеризуется различными
типами соотношения привлечения культурной сферы государственных и частных средств.
Общеевропейская тенденция сокращения бюджетных расходов на культуру и внедрение
механизмов привлечения внебюджетных средств на развитие культуры стали заметными
в последние десятилетия в большинстве европейских стран.
Например, в Великобритании
государственные расходы на культуру начали сокращаться еще в 1979 с приходом к власти
правительства Маргарет Тэтчер. В Польше бюджетное финансирование культуры резко
сократилось в 1989 г.
В Австрии эта тенденция получила свое распространение
с 2002 г. В условиях рыночной экономики сфера культуры не может рассчитывать только
на государственное финансирование [5, c.
47].
Анализ тенденций развития менеджмента культуры
доказывает, что в странах ЕС, США государство придерживается стратегии поддержки
культуры, которая направлена не только на бюджетное финансирование, но и, прежде
всего, на создание благоприятных условий для привлечения внебюджетных средств. В
европейских странах распространены различные формы стимулирования внебюджетного
финансирования культуры.
Коммерческий сектор в европейских
странах проявляет все большую заинтересованность в поддержке культурных проектов.
Вследствие публичности и социальной значимости сфера культуры содержит мощные возможности
формирования и продвижения положительного имиджа представителей бизнеса, положительно
влияет на репутацию коммерческих организаций.
Представители бизнеса все
больше предпочитают этому направлению продвижения перед традиционной рекламой. Взаимовыгодное
сотрудничество остается одним из основных принципов налаживания связей между культурой
и бизнесом.
Культурная сфера для стабильности
и устойчивости должна сочетать различные источники финансирования, адаптированные
к каждому конкретному контекста и разнообразия культурных субъектов. В России хоть
и крайне медленно, однако происходит становление открытой модели культуры [3, c. 12].
Что это значит? Большинство
европейских стран обладает богатым историческим наследием, большими художественными
коллекциями и культурными традициями. Они конвертируют эти активы в туризм, но отмечают
меценатской и государственной форме поддержки творческой активности.
Зато другие государства трактуют
культуру как часть образовательного пространства, например, Финляндию, открытую
для креатива и инноваций. Всем нам хорошо известно, что сфера разработки компьютерных
игр очень развита в скандинавских странах.
Инвестиции в креативную сферу
в этих странах очень диверсифицированы, к ним применяются многочисленные финансовые
модели. Соответственно, функционирования системы осуществляется на принципах демократичности
и открытости, что и позволяет достичь большей стабильности.
В
большинстве развитых стран мира сфера культуры одновременно пользуется поддержкой,
как со стороны государства, так и со стороны частных лиц и неправительственных организаций.
Наиболее известным примером является Канада, где организации культуры получают