Реферат Педагогика/Психология Психология личности

Реферат на тему Гендерное развитие личности. Чем гендер отличается от пола?

  • Оформление работы
  • Список литературы по ГОСТу
  • Соответствие методическим рекомендациям
  • И еще 16 требований ГОСТа,
    которые мы проверили
Нажимая на кнопку, я даю согласие
на обработку персональных данных
Фрагмент работы для ознакомления
 

Содержание:

 

994515

  

Введение:

 

Введение

Основной проблемой данной
работы является исследование понятий «пол» и «гендер».

Пол – системная
совокупность биологических свойств, отличающих мужчину от женщины. (1)

Гендер – это совокупность
социальных характеристик, относящихся к маскулинности и феминности. По сути это
та грань, которая отделяет мужчин от женщин. Гендер включает в себя социальные
роли, социальные ожидания и соответствующую идентичность. (1)

Важно понимать, что
понятие «гендер» не равно понятию «пол». Пол имеет отношение к физическим
характеристикам человека, полученным от рождения. Важно понимать, что различия
между мужчиной и женщиной имеют не только биологические основания. В эти
различия включены психические, культурные и социальные различия.

Первыми о гендере
заговорили авторы феминистского толка на Западе. В речах правозащитников-женщин
и общественных деятелей стали появляться идеи о том, что отношение к женщинам
во многом устарело. Законы, которые были актуальны полвека назад, более не
отражали действительности и с трудом регулировали новые жизненные ситуации граждан.
Например, существовали законы, которые предписывали женщинам получать более
скромное вознаграждение за свой труд, хотя условия и количество труда были
одинаковыми с работниками мужского пола. Само понятие «гендер» помогло отделить
социальную роль (гендер) от самого человека как биологического объекта (пол).
Это расширило угол восприятия людьми своих сограждан. (5)

В России согласно данным
исследований Института статистики более 75% населения разделяют
патриархально-направленное мировоззрение. Понятно, что этому типу мировоззрения
соответствуют жёсткие гендерные стереотипы, не подразумевающие гибкость по отношению
к гендерным ролям, как одного, так и другого пола. (6)

Казалось бы, ситуация в
стране после Победы в 1945 году, когда среди населения образовался заметный
перевес в сторону женщин, должна была как-то изменить общественное мнение, но
этого не произошло. Женщины успешно справлялись с мужскими обязанностями, но
стереотипы остались неизменными. Многие занятия остаются «мужскими» или
«женскими», и яркие представители разных профессий оказываются только
исключениями, которые только подтверждают правило. Подобные укорененные в
сознании людей убеждения являются основой для несправедливых гражданских
решений. (5)

К примеру, в организациях
гендерная структура составляет один к одному. Значит, что количество мужчин и
женщин, вовлеченных в деятельность компаний одинаково. Но позиции, которые
занимают женщины или мужчины все ещё продиктованы ошибочными стереотипами. В
организациях на данный момент гендерная структура практически равная. Нашей
работой мы хотели бы исследовать этот вопрос: чем отличается пол и гендер, как
это влияет на жизнь людей и работу, как часть этой жизни. (7)

В большинстве своем
российские обыватели придерживаются мнения, что женщины не заинтересованы в
руководящих должностях или в том, чтобы реализовать себя в профессиональном
плане. Считается, что женщины ставят на первое место семью и рождение детей, а
управленческая деятельность для них не подходит.

Разделение понятий «пол»
и «гендер» позволяет более глубоко проанализировать изменения в социальных
взаимоотношениях. Когда биологически обусловленные характеристики перестают
быть жестко связанными с характеристиками психологическими и социальными,
исследователям легче правильно понимать тенденции развития общества.

Субъективно для развития
личности огромное значение имеет возможность выйти за рамки стереотипов
гендера. Это касается как черт характера, уровня притязаний, мотивации и
планирования жизни, так и профессиональных предпочтений. Трудно жить в осознании
того, что твоя гендерная роль совсем не то, чем ты являешься в
действительности. Это может стать причиной психологических травм и нарушений
психики. С развитием психотерапии эти проблемы стали всё больше занимать умы
людей. Согласно социальным ожиданиям мужчины не демонстрируют чувства, смелые,
жёсткие, а женщины отказываются от притязаний на волевые качества, обязаны быть
мягкими, чуткими и должны хотеть заботиться об окружающих. А что же происходит,
если человек не соответствует этим стереотипам? Насколько возможно подавить
свои качества, чтобы жить в согласии с общественным мнением и самим собой? На
эти вопросы до сих пор стараются ответить психологи, социологи, антропологи.

Не хочешь рисковать и сдавать то, что уже сдавалось?!
Закажи оригинальную работу - это недорого!

Заключение:

 

Заключение

Подведем итоги.

Пол и гендер не являются
синонимами. Пол – биологическое понятие, в то время как гендер – это понятие из
области социологии.

Гендерные стереотипы
способны меняться в результате деятельности активистов различных общественных
движений. Феминистки 1970-х гг XX
века внесли свой вклад в отношение к женщинам по всему миру. Также на гендерные
стереотипы влияют кинематограф, театр, литература.

Стереотипы гендера влияют
не только на положение женщин и мужчин в семье, но и на ситуацию в сфере
менеджемента. Женщину чаще рассматривают, как слабого руководителя. Как раз в
этой сфере помогает разделение понятий – признаки лояльного, гибкого
руководителя называются «женским стилем», в то время как волевой, авторитарный
подход к управлению командой называется «мужским стилем». (9)

Согласно статистике,
существует разделение на мужские и женские специальности. (9)

Слом стратификационных
линий в обществе – очень длительный процесс. Но при определенных усилия со
стороны активистов заметен значительный прогресс в отношении женщин и их
положения в обществе.

В последнее время ведутся
разговоры о том, что нормативное давление влияет и на мужчин, т.к. стереотипы о
мужском поведении мешают полноценно развиваться мужчинам как личностям. Немало
мужчин проявляют себя чуткими, эмоциональными, склонными к эмпатии, вразрез с
общепринятыми полоролевыми шаблонами. И это не может не радовать.

Пол как биологически
обусловленная дефиниция перестает быть преградой для человека в выражении
своего «Я». По сути можно сказать, что человек не выбирает пол, в котором
родиться, но может выбрать свой гендер.

 

Фрагмент текста работы:

 

Основная часть

В результате многих
антропологических исследований было установлено, что смысл понятия «гендер» в
том, чтобы отделять ту часть общества, которая причисляет себя к мужчинам, от
той части общества, которая считает себя женщинами. Это деление необходимо в
конвенциональной структуре общественного сознания для создания
социально-детерминированного правила, применимого к индивиду, исходя из его
половой принадлежности. Другими словами, опираясь на гендерные стереотипы,
общество понимает, чего ожидать от своих членов – мужчин и женщин. В семантике
понятий существуют некоторые тонкости: понятия «мужчина» и «женщина»
характеризируют биологические различия между ними, понятия же «мужское» и
«женское» передают характеристики людей, вроде типа темперамента и особенностей
характера, которые являются следствием гендерно-обусловленного воспитания, и
считаются социально соответствующими полам. Это значит, что мужчина может
обладать «женскими» чертами характера, а женщина «мужскими». (9)

В 1970-е гг. в США возникли
феминистские движения, которые добились внесения корректив в науку, а именно в
определение понятий «мужское» и «женское». Феминистское движение боролось за
права женщин, открывая для широкой общественности глаза на то, что многие
стереотипы по сути являются формами угнетения и нарушают права женщин. Конечно,
некоторые идеи феминисток являются чрезмерно радикальными: «Семья – это форма
насилия над женщинами», или «Женщина должна вступать в связь только с другой
женщиной, чтобы быть счастливой». Даже удивительно, что из всего этого в итоге
вылилось всеобщее изменение отношения к женщинам. На данный момент достигнуто
практически равноправие. (6)

В России данное течение появилось
после того, как упал «железный занавес», многие последователи этой теории выступали
за изменение стереотипов российского общества. Исследователи российского
феминизма отмечают, что равноправие полов в России было введено ещё после 1917
года, а после Второй Мировой Войны такое равноправие стало насущной необходимостью.
Если американкам приходилось доказывать своё равноправие в суде, прибегая к
услугам юристов, то российские женщины доказывали своё равноправие на
производстве ударным трудом. (9)

Гендер и пол не
разнозначные понятия. Например, существует такое определение слова «гендер» —
это социально-окрашенное понятие пола. Ещё «это социальное проявление пола». И
ещё «социальная организация различий между полами», «закодированное в культуре
различие между полами».

Термином «гендер» в
социологии определяют социальное деление в обществе на мужчин и женщин, часто
основанное на анатомическом поле, но не обязательно совпадающее с ним, как
«пол-род» или как «социокультурный пол».

В сфере социологии
понятие «гендер» принимается, как один из ба-зовых принципов социальной
стратификации в обществе, оказывающих влия-ние на все отношения в сфере
трудовой, экономической, управленческой дея-тельности людей.

Гендер в науке
представлен различными способами.

В концепции
биологического детерминизма отношения, складывающи-еся между полами, рассматриваются
как характеристики принадлежности к биологическому полу. Как основной
принимается позиция о том, что нор-мальными и правильными являются только те
отношения, биологическая ос-нова которых соответствует их социальному
проявлению Таким образом, независимо от того, какой сейчас век, что происходит
в стране и мире, пол индивида является неизменной сущностью, и отношения между
полами не могут изменится, как и отношения между другими группами, которые
отли-чаются по биологическому принципу. Для России предпочтительной является
эта позиция, ведь такие отношения являются основой для традиционной семьи. Но
если относительно семьи эта позиция остается оправданной в силу биологических
аспектов, таких как рождение детей, то в сфере менеджмента оно оправдано ничем
иным, как работой устоявшихся и неактуальных стереотипов. (9)

Важно! Это только фрагмент работы для ознакомления
Скачайте архив со всеми файлами работы с помощью формы в начале страницы

Похожие работы