Платная доработка на тему Организация мероприятий по обеспечению промышленной безопасности при вводе в эксплуатацию опасных производственных объектов, практика применения, отклонения и предложения по улучшению процесса

Содержание:

Список используемых сокращений. 6

Введение. 7

1. Сбор данных и оказание методической помощи структурным
подразделениям в идентификации опасностей, разработке перечня опасностей и
оценке рисков  11

Выводы по первому разделу. 17

2. Идентификация опасного производственного объекта в
соответствии с признаками и классами опасности. 18

Выводы по второму разделу. 26

3. Карта учета опасного производственного объекта. 27

Выводы по третьему разделу. 32

4. Оценка соответствия требованиям промышленной
безопасности перед вводом в эксплуатацию опасного производственного объекта.
Отклонения. Предложения по улучшению процесса. 33

Выводы по четвертому разделу. 41

5. Организация работы комиссии по проверке готовности
оборудования к пуску в работу и организации надзора за его эксплуатацией. 43

Выводы по пятому разделу. 50

6. Охрана труда. 51

Выводы по шестому разделу. 60

7. Охрана окружающей среды и экологическая безопасность. 61

Выводы по седьмому разделу. 65

8. Защита в чрезвычайных и аварийных ситуациях. 66

Выводы по восьмому разделу. 71

9. Оценка эффективности мероприятий по обеспечению
техносферной безопасности. 72

9.1 Безопасность технологических процессов и производств. 72

9.2 Экозащита и экоаналитика. 79

9.3 Пожарная безопасность. 82

Выводы по девятому разделу. 85

Заключение. 87

Список
используемых источников  90

Введение:

На
любом предприятии основной производительной силой являются ее рабочие. Степень
эффективности функционирования предприятия определяется, в первую очередь,
способностью работников выполнять свои профессиональные обязанности. Главная
задача отдела охраны производственной безопасности — обеспечение сохранения
жизни и здоровья сотрудников. Основная цель охраны труда – минимизация
профессиональных рисков сотрудников предприятия [2].

Современные
предприятия, работающие в сфере шахтостроения и бурения, оказывают негативное
воздействие на окружающую среду, создают угрозу здоровью людей и экологической
обстановке в целом. Подтверждение этого – статистика аварийности и травматизма,
а также смертельных исходов на подобных предприятиях.

Обеспечение
минимизации профессиональных рисков – основная задача охраны труда на
предприятии. Охрана труда представляет собой социально-техническую науку,
которая занимается выявлением и изучением производственных рисков и
профессиональных вредностей. Также в обязанности службы охраны труда входит
разработка методик по предотвращению и минимизации несчастных случаев, которые
имеют место  в процессе трудовой
деятельности. Главным объектами исследований рассматриваемой науки являются:
персонал предприятий, состояние производственной обстановки, способы и приемы
пользования сотрудниками промышленного и технологического оборудования, вопросы
организации безопасных условий трудовой деятельности.

В
более узком смысле охрана труда – это законодательные акты, социальные,
экономические, гигиенические и организационные мероприятия, обеспечивающие
необходимую степень безопасности и сохранение работоспособности и здоровья
рабочего персонала предприятия [5].

Неотъемлемая
часть организации производственного процесса – снижение уровня
профессионального риска в целом. Несмотря на это, данное направление в
настоящее время финансируется на большинстве предприятий в недостаточной мере.
Основная часть финансирования выделяется на решение вопросов, которые касаются
улучшения условий труда, при этом на организацию охраны труда средств
практически не выделяется [1].

Производственный
травматизм и ухудшение здоровья рабочего персонала – это результат несоблюдения
техники безопасности и условий нормального трудового режима.

Основная
задача, которую приходится решать при обеспечении промышленной безопасности при
вводе в эксплуатацию опасных производственных объектов, заключается в
минимизации вероятности возникновения поражений или заболеваний рабочего
персонала. При этом необходимо сохранять высокую производительность труда. Как
правило, любые реальные условия труда подразумевают наличие производственных
вредностей и опасностей.

Все
производственные предприятия должны уделять огромное внимание вопросам
безопасных условий труда. Для этого необходимо руководствоваться правовыми
нормами, которые регулируют вопросы охраны труда между работодателями и рабочим
персоналом, а также создавать условия труда, в полной мере соответствующие
всему комплексу требований безопасности жизнедеятельности в процессе выполнения
профессиональных обязанностей.

Актуальность
рассматриваемой темы обусловлена тем, что проблема обеспечения промышленной
безопасности при вводе в эксплуатацию опасных производственных объектов, в
настоящее время, имеет большое значение из за развитой системы социально
ориентированного законодательства [3].

Тема
данной выпускной квалификационной работы – «Организация мероприятий по
обеспечению промышленной безопасности при вводе в эксплуатацию опасных
производственных объектов, практика применения, отклонения и предложения по
улучшению процесса».

Нормативной
правовой основой настоящей работы являются Конституция РФ, нормативные
документы Министерства труда и социальной защиты РФ, Трудовой кодекс РФ.

Методологическая
основа исследования:

– различные методы научного
познания: законы логики, метод перехода от общего к частному, анализ и синтез;

– специально-правовые
методы: обобщение правоприменительной практики и социологических данных.

Основной
целью исследования является формирование научно–обоснованных практических
рекомендаций по организации мероприятий, направленных на обеспечение
промышленной безопасности при вводе в эксплуатацию опасных производственных
объектов.

Для
достижения поставленной цели, в процессе выполнения выпускной квалификационной
работы необходимо разрешить следующие задачи:

– произвести сбор данных и
идентификацию опасностей, разработку перечня опасностей и оценке рисков;

– произвести идентификацию
опасного производственного объекта в соответствии с признаками и классами
опасности;

– разработать карту учета
опасного производственного объекта;

– произвести оценку
соответствия требованиям промышленной безопасности перед вводом в эксплуатацию
опасного производственного объекта;

– разработать рекомендации
по организации работы комиссии по проверке готовности оборудования к пуску в
работу и организации надзора за его эксплуатацией;

– провести анализ основных
элементов системы управления охраной труда и разработать процедуру бесплатной
выдачи работникам молока и других равноценных пищевых продуктов;

– провести анализ
мероприятий по экологической безопасности в организации, определить виды и
количество отходов, выбросов, стоков, разработать регламентированную процедуру
производственного экологического контроля;

– разработать организационно-технические
мероприятия по защите персонала и предприятий в аварийных и чрезвычайных
ситуациях, провести анализ и разработку новых мероприятий по пожарной
безопасности и безопасности в ЧС;

– произвести оценку
эффективности мероприятий по обеспечению техносферной безопасности.

Объектом
исследования настоящей работы является Департамент
«Шахтостроение и бурение» компании «Тиссен Шахтбау ГмбХ».

Департамент
«Шахтостроения и бурения» предлагает на интернациональном уровне услуги в
сферах шахтостроения, бурения шахтных стволов на полный диаметр и бурения для
горнодобывающей промышленности.

Предметом
исследования являются черты развития института охраны труда и минимизации
профессиональных рисков при вводе в эксплуатацию опасных производственных объектов,
а также проблемные вопросы минимизации профессиональных рисков, и их
проявление.

Заключение:

Охрана труда выполняет функции защиты сотрудников от
возможных производственных вредностей, а также сохранения их работоспособности,
предотвращение случаев производственного травматизма; способствует реализации права
человека на труд, учитывая неблагоприятные условия труда.

Так как мероприятия по охране труда регламентируются нормами
права, в юридической трактовке охрана труда – это правовой институт, который
имеет межотраслевой характер – система норм различной отраслевой
принадлежности, регулирующая специальные мероприятия в сфере охраны здоровья
граждан в процессе их труда.

Любой руководитель и управленец должен заботиться о своем
персонале. Трудовые ресурсы одни из основных ресурсов в экономике предприятия,
от их качества зависит экономический эффект предприятия. Поэтому сохранение и
создание благоприятных условий рабочим – это одна из первоочередных задач
управленцев.

За нарушения работников и работодателей в сфере охраны труда
может иметь место юридическая ответственность, которая предусмотрена нормами:

– трудового
права – это материальная и дисциплинарная ответственности;

–
административного права – это административная ответственность;

–
уголовного права – это уголовная ответственность.

Сама по себе охрана труда несет
функции защиты персонала от неких производственных случаев, а также гарантирует
их работоспособность, минимизирует травматизм на производстве; отвечает за
право человека на труд, исходя из общей его благоприятности.

Поскольку все меры по охране труда
исходят из норм права, в законном понимании охрана труда – некий институт
права, включающий межотраслевой характер – совокупность норм отраслевой
преемственности, которая отслеживает некие мероприятия в сфере охраны здоровья
персонала в рамках его деятельности.

Нормы охраны труда и политика страны
в данной сфере основаны на ряде принципов:

—
важность
охраны жизни и здоровья человека перед финансовыми интересами страны и
компании;

—
полноценное
страхование риска утраты возможности трудится, а также трудового дохода от
некоторых трагических случаев, проф. заболеваний и т.п.

Имеющаяся сегодня у нас система
источников права в сфере охраны труда отвечает строению источников права труда
и учитывает некие общие мировые нормы, Конституцию РФ, законы и подзаконные
акты.

Внутри компании все вопросы,
относящиеся к охране труда, регулируются при помощи:

—
общего
договора;

—
личного
договора;

—
соглашения
по трудовой охране;

—
методикой
охраны труда для работников отдельных компаний и предприятий.

За все нарушения с каждой стороны в
сфере охраны труда есть некая ответственность, связанная с нормами:

—
нормами
труда: денежная или дисциплинарная статья;

—
нормами
административными: ответственность административная;

—
нормами
уголовными: уголовное преследование.

Итогом выпускной квалификационной
работы являются следующие результаты:

– произведен сбор данных и идентификацию опасностей,
разработку перечня опасностей и оценке рисков;

– произведена идентификация опасного
производственного объекта в соответствии с признаками и классами опасности;

– разработана карта учета опасного производственного
объекта;

– произведена оценка соответствия требованиям
промышленной безопасности перед вводом в эксплуатацию опасного
производственного объекта;

– разработаны рекомендации по организации работы
комиссии по проверке готовности оборудования к пуску в работу и организации
надзора за его эксплуатацией;

– проведен анализ основных элементов системы
управления охраной труда и разработать процедуру бесплатной выдачи работникам
молока и других равноценных пищевых продуктов;

– проведен анализ мероприятий по экологической
безопасности в организации, определить виды и количество отходов, выбросов,
стоков, разработать регламентированную процедуру производственного
экологического контроля;

– разработаны организационно-технические мероприятия
по защите персонала и предприятий в аварийных и чрезвычайных ситуациях,
провести анализ и разработку новых мероприятий по пожарной безопасности и
безопасности в ЧС;

– произведена оценка эффективности мероприятий по
обеспечению техносферной безопасности.

По итогу работы следует отметить,
что исходная цель была достигнута, а комплекс задач реализован.

Фрагмент текста работы:

1. Сбор данных и оказание методической помощи
структурным подразделениям в идентификации опасностей, разработке перечня
опасностей и оценке рисков Данная
выпускная квалификационная работа посвящена вводу в эксплуатацию шахты
«Ерунаковская-VIII», которая расположена на территории Новокузнецкого района
Кемеровской области РФ в Ерунаковском геолого-экономическом районе Кузбасса.
Рассмотрим основные опасные вещества, которые воздействуют на сотрудников при
работе в шахте.

В
окружении человека находятся тысячи веществ, способных негативно отразиться на
его здоровье и работоспособности. На любом производстве имеют дело с большим
количеством разнообразных химических веществ, являющихся в той или иной мере
вредными и опасными веществами.

По
ГОСТ 12.1.007 под опасным веществом понимают вещество, которое при контакте с
организмом человека в случае нарушения требований безопасности может вызвать
производственные травмы, профессиональные заболевания или отклонения в
состоянии здоровья, обнаруживаемые современными методами, как в процессе
работы, так и в отдаленные сроки настоящего и последующих поколений.

Наибольшее
практическое значение имеет именно показатель ПДК в воздухе рабочей зоны. Это
объясняется тем, что до 90 % отравлений людей, работающих в условиях
производства, происходит в результате проникновения вредных веществ в организм
через органы дыхания.

Добыча
каменного угля влечет за собой ряд негативных последствий – как для экологии,
так и для здоровья шахтеров. Особенно значительный вред природной среде
приносит открытый способ добычи.

Что
касается шахт, часть из них считается взрывоопасной, тем не менее, работы
продолжаются, и периодически случаются взрывы с огромных количеством
человеческих жертв.

Возможности
шахты демонстрировать высокие показатели добычи снижаются по мере ее
эксплуатации, поскольку, как правило, горные работы продвигаются вглубь земных
недр, что сопровождается падением их производительности.