Отчёт по практике на тему Управление социальной сферой муниципального образования (на примере конкретного муниципального образования)

Содержание:

Введение. 4
1.
Актуальность направления исследования и формулировка исследовательской
проблемы.. 5
2. Объект и
предмет исследования. 6
3. Цель и
задачи исследования. 6
4. Методология
и методы.. 7
5. Анализ научной литературы, нормативных правовых актов
и иных источников по выбранному направлению исследования. 8
Заключение. 17
Список
литературы.. 18

Введение:

Введение. 4
1.
Актуальность направления исследования и формулировка исследовательской
проблемы.. 5
2. Объект и
предмет исследования. 6
3. Цель и
задачи исследования. 6
4. Методология
и методы.. 7
5. Анализ научной литературы, нормативных правовых актов
и иных источников по выбранному направлению исследования. 8
Заключение. 17
Список
литературы.. 18

Заключение:

В заключении необходимо отметить, что значимость
социальной сферы трудно переоценить, где бы ни проводилась подобная политика в
этой области. В какой бы стране не жили люди, чьим интересам служит социальная
политика. Сфера социальной политики — часть политики государства, которая
своими действиями смягчает негативные последствия индивидуального и социального
неравенства, социально-экономических потрясений в обществе. Эффективность
выполнения местными администрациями своих функций, может быть оценена через
конечный результат деятельности администрации — повышение качества жизни
населения. На эффективность деятельности администрации большое влияние
оказывает человеческий фактор, в первую очередь, личность главы администрации.
При самой совершенной организационной структуре и недостаточно
квалифицированном главе администрации, она будет работать неэффективно и,
наоборот, грамотный глава администрации способен существенно улучшить ее работу
при любой организационной структуре. Но, совершенствование деятельности
администрации лишь создает предпосылки, и само по себе не гарантирует повышения
качества муниципальных услуг, так как и здесь большую роль будут играть
исходное состояние экономики и социальной сферы муниципального образования, а
также личные качества организаторов и конкретных исполнителей услуг.

Фрагмент текста работы:

1. Актуальность
направления исследования и формулировка исследовательской проблемы Рыночные преобразования и развитие федеративных принципов
устройства страны обусловили смещение центра тяжести в решении социальных
проблем на региональный и местный уровни. Это обстоятельство связано с тем, что
эффективность деятельности государства, как и любой другой управленческой
системы, напрямую зависит от рационального распределения полномочий между всеми
уровнями власти.

Новая социальная стратегия предполагает оптимальное
разделение ответственности за состояние социальной сферы между федеральными,
региональными и местными властями, создание полноценной ресурсной базы для
реализации социальной политики. Только такой подход отвечает задачам повышения
роли государства в социальном процессе, укрепления единого социального
пространства и централизованного контроля за его состоянием.

Социальная сфера является основой для формирования и развития
человеческого капитала. Именно люди с их образованием, квалификацией и опытом
определяют границы и возможности технологической, экономической и социальной
модернизации муниципального образования.

Современная ситуация в муниципальном управлении социальной сферой
характеризуется хроническим дефицитом финансовых и материальных ресурсов.
Основные усилия органов местного самоуправления, как правило, направлены на
решение текущих задач, реагирование на события, которые уже наступили. Вопросы
перспективы, то есть долгосрочного развития при этом отходят на второй план.
Трудности социального развития малых и средних городов являются источником
напряженности в обществе, препятствуют развитию регионов и требуют