Отчёт по практике Экономические науки Экономика

Отчёт по практике на тему Производственная практика

  • Оформление работы
  • Список литературы по ГОСТу
  • Соответствие методическим рекомендациям
  • И еще 16 требований ГОСТа,
    которые мы проверили
Нажимая на кнопку, я даю согласие
на обработку персональных данных
Фрагмент работы для ознакомления
 

Содержание:

 

Введение 8
3.1. Ознакомление с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового
распорядка 10
3.2. Изучение организационной структуры функционирования организации. Выявление её сильных и слабых сторон 11
3.3. Миссия организации, пути её достижения 14
3.4. Изучение нормативно-правовых актов, регламентирующих деятельность организации 16
3.5. Исследование основных и вспомогательных видов деятельности (в соответствии с ОКВЭД) 17
3.6. Ассортиментная политика организации, особенности её формирования и реализации 18
3.7. Анализ конкурентов 21
3.8. Исследование программно-информационного обеспечения планово-экономической деятельности, используемого в организации 23
3.9. Изучение на основе данных бухгалтерской отчетности и расчет основных экономических показателей 26
3.10. Разработка рекомендаций по совершенствованию направлений деятельности организации 29
Заключение 33
Список использованных источников 35
Приложения 37

  

Введение:

 

Производственная практика была пройдена на предприятии ООО «СОНЭЛ», центральный офис которой расположен по адресу: 142714, Московская область, Ленинский район, Мисайлово, Первомайская ул., дом 158А.
Практика проходила с 27 мая по 8 июня в должности менеджера по продажам.
В процессе производственной практики были изучены нормативные документы организации-базы практики, ее основные виды деятельности, описаны особенности системы управления, состав учредителей предприятия. Значительное внимание было уделено характеристике ассортимента продукции предприятия, а также ассортимента услуг, которые предоставляет ООО «СОНЭЛ».
На основании изучения штатного расписания, положений о подразделениях и должностных инструкций персонала компании была охарактеризована организационная структура предприятия, выделены ее преимущества и недостатки.
Также был проведен анализ финансовых результатов деятельности предприятия, оценены их динамические тенденции на протяжении последних трех лет работы ООО «СОНЭЛ».
В ходе практики особое внимание было уделено вопросам программного обеспечения деятельности предприятия, не только в сфере учета и финансового анализа, но и в сфере продаж и взаимоотношений с клиентами.
В целом, целью прохождения производственной практики стало расширение, углубление и систематизация знаний, полученных в вузе, а также приобретение профессионального опыта.
В процессе прохождения практики были поставлены и решены следующие задачи: дать общую характеристику предприятия; описать организационную структуру организации; изучить финансовую среду организации и освоить основные аспекты финансовой работы предприятия; проанализировать программное обеспечение работы компании.
В процессе практики были реализованы такие обязанности: выполнение графика прохождения практики и всех заданий, предусмотренных программой; выполнение действующих в организации правил внутреннего трудового распорядка; соблюдение правил охраны труда и техники безопасности; подготовка и оформление отчета о прохождении практики.
Данный отчет являет собой обобщение проделанной во время практики работы. Его структура включает: введение, 10 разделов, заключение, список использованных источников и приложения.

Не хочешь рисковать и сдавать то, что уже сдавалось?!
Закажи оригинальную работу - это недорого!

Заключение:

 

В процессе прохождения производственной практики в ООО «СОНЭЛ» мной была изучена организационная структура управления компанией. При этом сделаны выводы, что она построена по функциональному принципу и позволяет эффективно управлять отдельными функциональными направлениями. Вместе с тем, недостатком организационной структуры компании является отсутствие в штате должности маркетолога, в результате чего отдельные маркетинговые функции в ООО «СОНЭЛ» либо не выполняются вовсе, либо их выполняют другие специалисты (менеджеры по сбыту, экономисты). Поэтому компании рекомендовано внедрить должность маркетолога в структуру отдела сбыта и логистики.
Также в ходе практики мной была проведена работа по формированию и изучению финансовой отчетности компании. На основании изучения научной литературы и наблюдения практического опыта работы сотрудников ООО «СОНЭЛ» были закреплены навыки по организации учета, финансового планирования, а также по осуществлению оценки финансовых результатов предприятия.
В результате ознакомления с программным обеспечением управленческого процесса на предприятии, мной сделан вывод о том, что достаточно автоматизированы в ООО «СОНЭЛ» финансовое планирование и учет, основанные на возможностях программы 1С: Бухгалтерия. Вместе с тем, для современного предприятия, которое реализует собственную и покупную продукцию широкому кругу потребителей, а также через дилерскую сеть, актуальной задачей является внедрение CRM-технологий. Поэтому для ООО «СОНЭЛ» было рекомендовано использование в работе программного комплекса «1С:Управление торговлей и взаимоотношениями с клиентами (CRM)», который может эффективно совмещен с действующей ныне программой 1С: Бухгалтерия.

 

Фрагмент текста работы:

 

1. Ознакомление с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка

В начале прохождения производственной практики я ознакомился с предприятием и правилами внутреннего трудового распорядка в организации. Практика проходила в отделе сбыта и логистики. Данное подразделение работает 5 дней в неделю с 9:00 до 18:00 с перерывом с 13:00 до 14:00.
Мной был пройден вводной инструктаж по технике безопасности и охране труда. Инструктаж провел инженер по охране труда в соответствии с инструкцией по технике безопасности на предприятии ООО «СОНЭЛ».
В ходе вводного инструктажа мной были изучены основные факторы вредного воздействия на предприятия и закреплены правила техники безопасности.
Так, на работника отдела сбыта и логистики могут воздействовать такие опасные и вредные производственные факторы:
— повышенное значение напряжения в электрической цепи;
— недостаточная освещенность рабочей зоны;
— пониженная контрастность;
— прямая и отраженная блесткость;
— нервно-психические перегрузки.
Поэтому в ходе инструктажа по технике безопасности мной были закреплены правила поведения с электрооборудованием, правила пожарной безопасности. Также был закреплен алгоритм действий перед началом работы, принципы работы за компьютером, алгоритм действий при завершении работы. Кроме этого были закреплены алгоритмы действий в случае возникновения различных аварийных ситуаций.

 

Важно! Это только фрагмент работы для ознакомления
Скачайте архив со всеми файлами работы с помощью формы в начале страницы

Похожие работы