Отчёт по практике на тему Практика по 1 курсу Факультет Международный менеджмент
-
Оформление работы
-
Список литературы по ГОСТу
-
Соответствие методическим рекомендациям
-
И еще 16 требований ГОСТа,которые мы проверили
Введи почту и скачай архив со всеми файлами
Ссылку для скачивания пришлем
на указанный адрес электронной почты
Содержание:
Раздел 1. Учебно-ознакомительный………………………………… 6 Этап 1.
Изучение законодательной базы регулирования предпринимательской деятельности
РФ……………………….. 6 Этап 2.
Рассмотрение классификации предприятий…………………. 9 Этап 3.
Характеристика организационно-правовых форм предприятий……………………………………………………… 10 Раздел 2. Получение первичных
профессиональных умений…… 16 Этап 4.
Формирование навыков делового общения…………………. 16 Этап 5.
Основы электронных коммуникаций………………………… 17 Раздел 3.
Информационно-аналитическая деятельность……….. 20 Этап 6. Разработка и поддержка функционирования системы внутреннего
документооборота организации, ведение баз данных по разным показателям
функционирования предприятия. Индивидуальное задание………………………………………………… 20 Заключение……………………………………………………………… 24 Список использованных источников……………………………….. 25
Введение:
Заключение:
Виды
организационно-правовых форм организаций регламентированы посредством
Гражданского кодекса РФ (ГК РФ), которым введены понятия «коммерческой
организации» и «некоммерческой организации».
В
настоящее время существуют следующие виды организационно-правовых форм
организаций, которые осуществляют коммерческую деятельность: общество,
товарищество, акционерное общество, унитарные предприятия.
Наиболее
часто встречающийся вид юридических лиц на сегодня – общество с ограниченной
ответственностью (ст. 87 ГК РФ). Общество с ограниченной ответственностью
представляет собой коммерческую организацию, уставный капитал которой разделен
на доли, участники которой несут ответственность по обязательствам юридического
лица в пределах своих вкладов.
В
самом общем виде под акционерным обществом понимается юридическое лицо,
являющееся эмитентом корпоративных акций, с целью привлечения акционеров.
Учредители
общества с ограниченной ответственностью заключают между собой договор об
учреждении общества с ограниченной ответственностью, определяющий порядок
осуществления ими совместной деятельности по учреждению общества, размер
уставного капитала общества, размер их долей в уставном капитале общества и
иные установленные законом об обществах с ограниченной
ответственностью.
Фрагмент текста работы:
Раздел 1. Учебно-ознакомительный
Этап 1. Изучение законодательной базы регулирования предпринимательской
деятельности РФ
Страны развитой экономики
применяют различные формы государственной поддержки малого бизнеса, при этом
государственные органы западных стран напрямую не взаимодействуют с субъектами
малого бизнеса, поэтому их основной задачей является создание такой
инфраструктурной поддержки малого бизнеса, которая и будет осуществлять
напрямую такое взаимодействие. Таким образом, в западных странах создаются
комфортные условия для обеспечения конкурентоспособности малого бизнеса, в том
числе за счет предоставления различного вида льгот, оказания ресурсной помощи,
возможности применения разнообразных инструментов финансового рынка и т.д.
[14].
В соответствии с
российским законодательством малый бизнес представляет собой
предпринимательскую деятельность, субъектами которой выступают хозяйственные
общества и партнерства, производственные и потребительские кооперативы,
фермерские хозяйства и индивидуальные предприниматели, удовлетворяющие
установленным в нормативно-правовых актах критериям. В соответствии с мировым
опытом развития малого бизнеса, ключевым показателем, разграничивающим всех
экономических субъектов по размеру бизнеса, служит численность работников. По
информации Мирового банка, общее количество показателей, которые относятся к
субъектам малого бизнеса, составляет не менее 50. Но чаще всего используются
следующие критерии [6]:
— размер уставного
капитала;
— стоимость имущества;
— объем оборота прибыли,
дохода.
Критерии отнесения к
субъектам малого предпринимательства:
1. Доля участия в
уставном капитале хозяйственного общества и хозяйственного партнерства.
2. Среднесписочная
численность персонала.
3. Доход.