Базы данных Курсовая с практикой Информатика

Курсовая с практикой на тему Салон красоты (На SQL)

  • Оформление работы
  • Список литературы по ГОСТу
  • Соответствие методическим рекомендациям
  • И еще 16 требований ГОСТа,
    которые мы проверили
Нажимая на кнопку, я даю согласие
на обработку персональных данных
Фрагмент работы для ознакомления
 

Содержание:

 

Введение. 4

1 Системный анализ. 6

1.1
Название и цель разработки информационной системы.. 6

1.2
Описание предметной области. 7

1.3
Сводные данные о категориях пользователей и их потребностях. 19

1.4
Концептуальная модель данных предметной области и справочники к ней  22

1.5
Описание специфических требований к программному продукту, опосредованно связанных
с предметной областью.. 25

2 Системное проектирование. 30

2.1
Иерархия функций информационной системы.. 30

2.2
Системное проектирование. Структура системы.. 44

2.2.1
Структурная схема системы.. 44

2.2.2
Описание подсистем, из которых состоит программный продукт. 45

2.3
Системное проектирование. Проектирование пользовательского интерфейса  46

2.3.1
Схема интерфейса. 46

2.3.2
Проектирование экранных форм. Эскизы и описание форм. 48

2.4
Системное проектирование. Проектирование БД.. 51

2.4.1
Логическая модель данных полученная из концептуальной. 51

2.4.2
Описание проделанных работ по нормализации. 55

2.4.3
Логическая модель после нормализации и описание таблиц. 56

2.4.4
Описание используемых средств обеспечения целостности данных. 58

3 Техническое проектирование. 60

3.1
Выбор языка, среды, которые будут использоваться в ходе разработки приложения  60

3.2
Выбор СУБД.. 61

3.3
Физическая модель данных. 63

3.4
Разработка триггеров, хранимых процедур, запросов на выборку, представлений  67

Заключение. 69

Список литературы. 70

Приложение. Листинг программы и скрипа SQL. 73

  

Введение:

 

В современном
мире деятельность организаций, независимо от вида деятельности и форм
собственности может быть автоматизирована с помощью различных информационных
систем. Базы данных для хранения информации используются во всех отраслях
деятельности и позволяют производиться хранение и учет различного вида
информации и использовать ее в деятельности организации.

Актуальность
данной темы заключается в том, что современные салоны красоты и организации,
работающие в индустрии красоты работают в жесткой конкуренции и для
эффективного привлечения клиентов, а так же оптимальной работы своих
сотрудников требуется использовать информационную систему на основе базы данных
для сбора информации о оказанных услугах, клиентах. Такого рода системы
позволяют эффективно применять все существующие методы привлечения клиентов и
поддержки их лояльности, а так же оптимизировать внутреннюю деятельность салона
красоты.

Объектом
исследования курсовой работы является салон красоты.

Предметом исследования являются
процессы, связанные с учетом клиентов и расходом материалов в салоне красоты.

Цель курсовой работы – проектирование
информационной системы «Салон красоты».

В рамках работы должно быть выполнено
проектирование информационной системы согласно этапам жизненного цикла информационной
системы от изучения предметно области до проектирования моделей прототипа системы.

Проектируемая информационная система салона красоты должна
автоматизировать операции по учету клиентов, оказанных услуг, графика работы
сотрудников и проведения расчета заработной платы в зависимости от оказанных
услуг.

Для достижения поставленной цели необходимо
решить следующие задачи:

­ рассмотреть предметную область;

­ выполнить описание проводимых мероприятий и их
целесообразность;

­ провести моделирование предметной области с применением
функционального моделирования и моделирования UML;

­ провести моделирование данных;

­ выполнить проектирование пользовательского интерфейса
системы;

­ выполнить физическую реализацию базы данных.

Практическая
значимость работы заключается в использовании проекта информационной системы салона красоты при
работе с клиентами, учете показателей деятельности и проведения различных
расчетов при отражении показателей деятельности сотрудников салона красоты.

Не хочешь рисковать и сдавать то, что уже сдавалось?!
Закажи оригинальную работу - это недорого!

Заключение:

 

Достигнута цель курсовой работы – выполнено
проектирование информационной системы «Салон красоты».

Выполнены этапы проектирования и
реализации базы данных для информационной системы салона красоты.

Для достижения поставленной цели решены следующие
задачи:

­ рассмотрена предметная область;

­ выполнено описание проводимых мероприятий и их
целесообразность;

­ проведено моделирование предметной области с применением
функционального моделирования и моделирования UML;

­ проведено моделирование данных;

­ выполнено проектирование пользовательского интерфейса
системы;

­ выполнена физическая реализация базы данных.

В ходе описания предметной области проведена разработка функциональных
моделей в нотации EPC,
а так же построение схем бизнес-процессов предметной области, а так же
построение вариантов.

В ходе моделирования базы данных построена логическая
модель, проведена нормализации я отношений и реализована физическая модель
данных предметной области и ее дальнейшая реализация в СУБД MS SQL Server 2019/

В ходе выполнения курсового проекта были
достигнуты все основные задачи проектирования информационной системы, получены
знания и навыки по разработке данного вида проектирования.

 

Фрагмент текста работы:

 

1 Системный анализ 1.1
Название и цель разработки информационной системы Целью
проектирования информационной системы является автоматизация процессов сотрудников
салона красоты.

Наименование
системы — информационная система «Салон красоты» должна выполнять все операции
по учету показателей деятельности салона красоты.

Информационная
система «Салон красоты» должна решать следующие задачи:

­ вести учет данных по сотрудникам;

­ вести учет данных по клиентам;

­ учитывать выдачу дисконтных карт клиентам;

­ вести запись на обслуживание;

­ предоставлять возможность составления графика работы;

­ составление табеля рабочего времени сотрудника;

­ расчет заработной платы по факту оказания услуг;

­ вести учет расхода материалов;

­ формирование отчетов по расчету зарплаты и расходов
материалов.

Проектируемая
информационная система должна позволять выполнение следующих операций:

­ вести справочники и поддерживать их в актуальном состоянии;

­ учет показателей деятельности сотрудников;

­ учет клиентов и дисконтных карт;

­ учет материалов;

­ учет оказанных услуг;

­ формирование отчетности;

­ выполнение поиска документов.

1.2
Описание предметной области Общество с ограниченной
ответственностью «Салон красоты», сокращенно ООО «Салон красоты» предоставляет
собой салон красоты, где предоставляются парикмахерские услуги и услуги салона
красоты для женщин и мужчин.

Организация может оказывать следующие
виду услуг и проводить работы в отраслях:

— предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты;

— торговля розничная галантерейными изделиями в специализированных
магазинах;

— торговля розничная косметическими и товарами личной
гигиены в специализированных магазинах;

— деятельность специализированная в области дизайна;

— деятельность физкультурно-оздоровительная [26].

Салон красоты «Салон красоты» оказывает
услуги населению по созданию имиджа, дизайнерских причесок и макияжа,
проведения оздоровительных и восстанавливающих процедур, не относящихся в
деятельности организаций в области здравоохранения.

Для проведения работ косметолога
имеются все лицензии и сертификаты, лицензированное оборудование. Организация
гарантирует качество услуг своим клиентам.

В составе салона красоты могут
оказываться услуги в следующих кабинетах и у специалистов:

— парикмахерская;

— ногтевой сервис;

— косметологический кабинет;

— студия макияжа.

Специалисты и кабинеты салона красоты «Салон
красоты» оказывает следующие виды услуг:

— женская стрижка;

— мужская стрижка;

— детская стрижка;

— создание стиля;

— химическая завивка;

— мелирование;

— долговременная укладка;

— покраска волос;

— плетение косичек;

— маникюр обрезной;

— горячий маникюр;

— европейский маникюр (смешанный тип);

— горячий маникюр (парафинотерапия);

— покрытие лаком;

— депиляция тела воском, сахаром (шугаринг);

— лифтинг;

— чистка лица;

— макияж.

Гарантируя качество и профессионализм салон красоты имеет
постоянную клиентскую базу, а так же активно привлекает клиентов. Сфера в
которой работает организация имеет высокую конкуренцию на рынке, но за счет
профессионализма и ценовой политики салон красоты выдерживает ее.

Организационная структура – совокупность
звеньев, расположенных в строгой соподчиненности и обеспечивающих взаимосвязь между
отдельными подразделениями организации, а также распределение между ними прав и
ответственности. Она проявляется через разделение труда, создание специализированных
подразделений, иерархию должностей и является необходимым элементом эффективной
организации, т.к. придает ей внутреннюю стабильность и позволяет добиться определенного
порядка в использовании ресурсов [21].

Линейная организационная структура – система,
имеющая одну вышестоящую и несколько нижестоящих инстанций. При данной системе управления
действует принцип единоначалия – подчиненные выполняют распоряжения только одного
руководителя – единоначальника, в руках которого сосредоточены все функции управления.  Преимущества: личная ответственность; прямая связь
каждого исполнителя с общей целью; высокая компетентность функциональных руководителей
и т.д.

Функциональная организационная структура
построена по принципу разделения обязанностей между должностными лицами, отвечающими
за одно из направлений деятельности – оказание услуг и встречу клиентов, финансы,
закупки, персонал.

ООО «Салон красоты» имеет линейную организационную
структуру. При этом каждое должностное лицо занимается определенной деятельностью.

В штате салона красоты состоят
17 человек:

— директор – 1 человек,

— управляющий – 1 человек;

— бухгалтер – 1 человек;

— офис менеджер – 1 человек;

— администратор – 2 человека,

— специалистов – 10 человек, в том числе

— парикмахеры – 5 человек;

— специалистов ногтевого сервиса – 3 человека;

— косметологи – 2 человека;

— обслуживающий персонал – 1 человек.

Организационная структура салона красоты ООО «Салон красоты»
представлена на рисунке 1.1.

Важно! Это только фрагмент работы для ознакомления
Скачайте архив со всеми файлами работы с помощью формы в начале страницы

Похожие работы