Курсовая с практикой на тему Гарантии и компенсации работникам нефтегазового комплекса

Содержание:

ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА 1. ОСНОВНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА СОЦИАЛЬНЫХ КОМПЕНСАЦИЙ И ГАРАНТИЙ В НЕФТЕГАЗОВОМ КОМПЛЕКСЕ 5

1.1 Понятие социальных компенсаций в РФ 5

1.2 Общая характеристика гарантий и компенсаций сотрудникам нефтегазового комплекса 12

ГЛАВА 2. СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА РОСНЕФТИ 16

2.1 Социальные гарантии на охрану здоровья в РОСНЕФТИ 16

2.2 Корпоративные жилищные программы 20

2.3 Корпоративное пенсионное обеспечение и социальная поддержка ветеранов 22

ГЛАВА 3. ВЫВОДЫ 24

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 26

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 28

Введение:

Актуальность исследования в нынешнем мире любой индивид надеется на то, что его права и свободы будут защищены со стороны государства. Это будет гарантировать ему чувство безопасности и отсутствие чувства угнетений со стороны общества, в том случае если индивидуум имеет какие-то отличные от большинства интересы и надобности. Каждая система социальной защиты основывается на обусловленных социальных гарантиях, которые также выстраиваются в определенную систему, где элементы взаимосвязаны друг с другом.

Социальные гарантии в социологической науке, а также в правовой сфере разумеют как условия и средства, которые снабжают возможность осуществления главных социальных прав индивидуума, прописанных на законодательном уровне.

К данным условиям причисляются:

— Материальные условия;

— Финансовые условия;

— Правовые условия;

— Организационные условия.

Совокупность данных условий и средств разрешает создать всесторонне развитую систему, которая охватывает массу областей жизни человека и, соответственно, отображает возможности реализации его прав и свобод в разнообразных отраслях.

Социальные гарантии – это конкретно описанные границы, пределы осуществления социальных прав. Они потребованы со стороны общества и являются нужными и возможными с позиций достигнутого уровня развития. Важно присутствие определенных ресурсов для того, дабы осуществлять человеческие права и свободы, а также фиксировать данные условия, причем не на неформальном уровне, а в виде норм, которые будут актуализированы в национальном законодательстве конкретного государства, где их планируют реализовывать.

Помимо того, что социальные гарантии выступают в качестве элемента системы социальной защиты, их природа разрешает брать на себя роль особенного целевого ориентира, который играет важную роль в развитии социальной политики государства в целом. К тому же, социальные гарантии – это критерии оценки результативности мер по организованной социальной защите, а также состояния социальной сферы в целом. В связи с данным государством и подведомственными организациями обязаны быть разработаны научно доказанные показатели уровня состоятельности граждан и потребления ими самых значимых жизненных благ и услуг без опасения за личную жизнь и состояние здоровья.

Объект работы – работники нефтегазового комплекса.

Предмет – гарантии и компенсации.

Цель работы — является изучение вопроса гарантий и компенсаций работникам нефтегазового комплекса.

Для осуществления назначенной цели нужно решить такие задачи:

— раскрыть понятие социальных компенсаций в РФ;

— рассмотреть общую характеристику гарантий и компенсаций сотрудникам нефтегазового комплекса;

— рассмотреть социальные гарантии на охрану здоровья в РОСНЕФТИ;

— проанализировать корпоративные жилищные программы;

— изучить корпоративное пенсионное обеспечение и социальная поддержка ветеранов;

— сделать выводы.

Структура работы. Работа состоит из введения, трех глав теоретического и практического анализа, заключения, списка литературы. Объем работы составляет 30 страницу. Количество литературных источников – 17.

Заключение:

Государство, взявшее на себя гарантии социальных прав, должно не отказываться от них, особенно в обстановке действия неблагоприятных экономических факторов, поскольку именно тогда наиболее ощутимы потребности граждан в обладании определенными социальными благами, становящимися для них труднодоступными. Собственно, и активная гарантирующая деятельность государства в этот период будет демонстрировать не только приверженность государства общечеловеческим ценностям и гуманистическим идеалам, что характеризует качественное состояние государства, но и являться фактором, обеспечивающим социальную безопасность, стабильность развития общества.

На федеральном уровне заключено Отраслевое соглашение по организациям нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства объектов нефтегазового комплекса РФ на 2020 — 2022 годы, где указаны все социальные гарантии и компенсации сотрудникам. Документ подписан Общероссийским профессиональным союзом работников нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства и Общероссийским отраслевым объединением работодателей нефтяной и газовой промышленности. Соглашение регулирует социально-трудовые отношения и устанавливает общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений.

Соглашением определяются особенности регулирования режимов труда и отдыха в организациях отрасли, общие требования к охране труда, размер минимальной заработной платы, порядок содействия занятости, а также различные социальные гарантии и компенсации.

В частности, минимальная месячная зарплата квалифицированного работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже 1,15 величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по РФ, на основе которого установлен МРОТ.

Минтруд в своем письме от 29.01.2020 № 14-4/10/В-620 предлагает работодателям нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства объектов нефтегазового комплекса РФ, не участвовавшим ранее в отраслевом соглашении, присоединиться к нему.

При этом если в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования данного предложения работодатели, не участвовавшие в заключение соглашения, не представят в Минтруд мотивированный письменный отказ от присоединения, то отраслевое соглашение будет автоматически распространено на этих работодателей.

Деятельность Компании в части создания благоприятной социальной среды, прежде всего, включает:

— постоянное улучшение социально-бытовых условий на производстве, в том числе в удаленных регионах при ведении деятельности в сложных климатических условиях;

— организацию экстренной медицинской помощи на объектах Компании;

— комплексную жилищную программу, включая корпоративную ипотеку;

— систему охраны здоровья персонала, поддержку и продвижение здорового образа жизни

— корпоративную пенсионную программу и проект социальной поддержки ветеранов;

— программы страхования.

Фрагмент текста работы:

ГЛАВА 1. ОСНОВНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА СОЦИАЛЬНЫХ КОМПЕНСАЦИЙ И ГАРАНТИЙ В НЕФТЕГАЗОВОМ КОМПЛЕКСЕ

1.1 Понятие социальных компенсаций в РФ

Исходя из понимания социальных прав, как прав, имеющих своей целью обеспечить достойный уровень жизни граждан, а также с учетом истолкования социальных прав как обязанности не только государства, но и граждан способствовать достижению данной цели, реализация социальных прав происходит не только путем прямого предоставления государством материальных благ гражданам. Граждане также должны содействовать реализации своих социальных потребностей. При этом государство возлагает на себя функцию гарантирования определенного минимума социальных прав или, иначе, минимальных стандартов достойного уровня жизни [3, с. 157]. Граждане же своими активными действиями должны брать на себя обязательства по обеспечению такого уровня жизни, который они сами считают для себя достойным.

Традиционно под гарантиями социальных прав понимаются положительно действующие общие условия и специальные, юридические средства, которые обеспечивают их фактическую реализацию, охрану и защиту.

Общие гарантии в самом широком смысле можно определить как сформированные в соответствующем обществе условия экономического, политического, социального и другого характера, направленные на обеспечение реальной возможности осуществления прав личности. При этом указывается, что только наличие комплекса взаимозависимых и взаимосвязанных условий реально обеспечивает права и свободы личности. Действительно, особенно в проекции социальных прав чрезвычайно ощутима важность, а скорее даже определяющее значение таких общих гарантий. Следовательно, на государство возлагается обязанность создания данных