Контрольная работа на тему Малая группа и коллектив, межличностные отношения.

Содержание:

ВВЕДЕНИЕ. 3

ГЛАВА I МАЛАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ГРУППА И ЕЕ ОСНОВНЫЕ
ХАРАКТЕРИСТИКИ.. 4

ГЛАВА II КОЛЛЕКТИВ КАК МАЛАЯ ГРУППА ВЫСШЕГО
УРОВНЯ РАЗВИТИЯ   7

ГЛАВА III МЕЖЛИЧНОСТНЫЕ ОТНОШЕНИЯ.. 10

ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 12

СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ.. 13

Введение:

Человек является биосоциальным
существом. Это означает, что для полноценной жизни ему необходимо удовлетворять
не только свои биологические, но и социальные потребности. Главной социальной
потребностью является потребность в общении.

В процессе общения люди
группируются согласно определенным интересам, создавая тем самым группы. Эти
социальные группы во всем их разнообразии, являются предметом изучения науки
социологии. Это помогает ученым понять, по каким законам и порядкам функционирует
общество.

Цель работы – рассмотреть виды
малых социальных групп общества и охарактеризовать межличностные отношения.

Задачи, которые нужно выполнить
для достижения цели:

1)Изучить малые социальные
группы, дать характеристику их типам.

2)Проанализировать роль
коллектива в жизни человека.

3)Рассмотреть типы межличностных
отношений, которые возникают между людьми в процессе общения.

Эта работа актуальна, поскольку
человек живет в обществе по законам общества. Соответственно, чем человек
больше знает о том, как оно функционирует, то тем больше шанс у него достичь
успеха в жизни.

Заключение:

Таким образом, мы можем сделать
ввод по тематике нашей работы.

Малая социальная группа является
очень распространенной формой объединения людей. Она насчитывает от трех до
пятнадцати человек, поскольку подразумевает близкий эмоциональный контакт,
который невозможен при большем числе индивидов.

Малые социальные группы делятся
на формальные и неформальные, а также на социальные и антисоциальные.

Малые социальные группы имеют
большое значение в таких местах, как тюрьма и армия, поскольку используются для
установления власти над остальными группами.

Коллектив является элементом,
который связывает общество и личность. Коллектив объединяет людей, давая им
общие установки, которые могут выражаться в одежде, либо в поведении, либо в
образе мышления. Таким образом, создается фактор, который является общим для
всех членов коллектива, являясь отличительным знаком. Такая черта носит
название конформность.

Говоря о межличностных
отношениях, стоит упомянуть, что к ним относятся отношения между людьми. Они
могут делиться на разные типы. Существуют отношения деловые, личные.

Примерами таких отношения могут
служить – дружба, любовь, вражда, ненависть. Для установления межличностных
отношения необходимо пройти несколько обязательных этапов их формирования.

Фрагмент текста работы:

ГЛАВА I МАЛАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ГРУППА И
ЕЕ ОСНОВНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ

Небольшая группа-довольно
устойчивое собрание людей, связанных взаимными контактами.

Традиционно принято говорить о
"нижней" и "верхней" границах небольшой группы.

"Нижний" предел. Многие
исследователи определяют двух человек как нижнюю границу небольшой группы.
Эксперты по групповой динамике утверждают, что все группы имеют общую черту —
их члены общаются. Таким образом, он определяет группу как "сообщество,
состоящее из двух или более интерактивных и влиятельных людей друг на
друга".[1]

С этим утверждением другая точка
зрения противоречит, полагая, что наименьшее количество членов в небольшой
группе состоит из трех человек, объясняя, что в отношениях между двумя людьми
фиксируется самая простая форма общения-чисто эмоциональный контакт. Два
человека представляют только межличностное взаимодействие, а не групповое. Так
что обсуждение этого вопроса еще не закончено.

"Верхний" предел. Что
касается верхнего предела, исследователи согласились с тем, что если в
социальном мире группа установлена в определенном размере, и если этого размера
достаточно для выполнения определенной деятельности, то этот предел можно считать
верхним.

Небольшая социальная
группа-небольшая группа людей (от 3 до 15 человек), которые объединены общей
социальной деятельностью, в прямом общении, способствуют формированию
эмоциональных отношений.

Отличительные признаки малой
группы:

Пространственное и временное
совместное присутствие людей. Это совместное использование людей позволяет
личный контакт.

Существование постоянной цели
совместной деятельности. [1] Чернова, Г. Р. Психология
общения / Г.Р. Чернова, Т.В. Слотина. — М.: Питер, 2013. С 43.