Контрольная работа на тему Досрочные пенсии по старости в связи с особыми условиями труда.

Содержание:

ВВЕДЕНИЕ. 3

1. Досрочные пенсии по старости в связи с особыми условиями
труда. 5

ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 14

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 15

Введение:

Как
известно, общим условием назначения пенсии по возрасту является возраст мужчин
60 лет и 55 лет (общий пенсионный возраст) у женщин со стажем работы 25 и 20
лет соответственно. Однако бывают исключения. Для определения размера и момента
получения пенсии гражданина используются разные показатели. Среди них важное
место занимают условия труда сотрудника. Для государства вполне естественно
установить дополнительные льготы и гарантии для граждан, которые занимаются
вредным, тяжелым и опасным производством.

Актуальность
работы. Право граждан Российской Федерации на пенсию гарантируется Конституцией
Российской Федерации (статья 39). В то время граждане Российской Федерации
пользуются такими же правами на получение пенсии. Однако в этой области это не
уравнивание.

Сегодня,
когда ценности общества стали предметом критического анализа, когда вопросы
социальной защиты людей, занятых во вредных или тяжелых условиях труда,
постоянно обсуждаются на всех уровнях власти, когда законодательство по этим
вопросам постоянно совершенствуется. , даже специалисту очень сложно
разобраться во всех тонкостях законодательных актов.

Сложность
российского пенсионного законодательства признают даже специалисты. А как быть
с обычными гражданами, которые часто вынуждены отстаивать свое право на любые
дополнительные выплаты или льготы в спорах с чиновниками? Многие
законодательные нормы о пенсионном обеспечении противоречат друг другу, и даже
больше законодательных норм по-разному интерпретируются правыми. Министерство
труда и социального развития Российской Федерации занимается интерпретацией
правил пенсионного обеспечения, что, как правило, не входит в его компетенцию.

В
этих условиях для всех граждан должно быть очевидно, что в Российской
Федерации, несмотря на все трудности, должно быть постоянное внимание к тем,
кто работал на благо страны, рискуя своим здоровьем.

Все
упомянутые факторы определяют актуальность данного исследования.

Целью
работы является комплексное научное изучение теории и практики прогнозирования
в Российской Федерации и разработка предложений по совершенствованию
законодательства и правоохранительной деятельности.

Для
достижения этой цели были поставлены следующие задачи:

1.
Сформулировать определение понятия и функции досрочной пенсии;

2.
Определяет условия назначения досрочной пенсии по выходу на пенсию в связи с
особыми условиями труда;

Объектом
исследования является совокупность социальных отношений, которые складываются в
процессе назначения пенсий до достижения общего пенсионного возраста (пенсии по
раннему возрасту).

Предметом
исследования являются правовые нормы, регулирующие назначение пенсий до
достижения общего пенсионного возраста (досрочные пенсии).

При
написании работы использованы общенаучные методы системного анализа и обобщения
нормативных, научных и практических материалов; научно-частный подход,
сравнительное, логическое, техническое и юридическое право и др.

Информационную базу
исследования составляют Конституция Российской Федерации, федеральные законы,
акты Президента и Правительства Российской Федерации, ведомственные нормативные
правовые акты, материалы практики, в том числе судебной практики

Заключение:

Пенсия
— наиболее распространенный и типичный вид социального обеспечения пожилых
людей и инвалидов в денежной форме. По источнику финансирования пенсии делятся
на два типа: трудовая пенсия и государственная пенсия.

Для
всех видов ожидаемой пенсии неизменным условием получения права является
наличие застрахованного и (или) опыта работы на соответствующих рабочих местах,
регистрация соответствующих рабочих мест, порядок исчисления стажировок и
определения стажа работы. Указанные пенсии при их наличии утверждаются
Правительством Российской Федерации.

Безработным
гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации, сокращением численности
или штата, стажа работы, дающей право на полную пенсию по старости, с их
согласия пенсия выдается досрочно, но не ранее чем за два года до
установленного законодательством Российской Федерации пенсионного периода.
Досрочные пенсии за особые условия труда устанавливаются категориям работников,
выполняющих подземные работы; работа с вредными условиями труда; в цехах
горячего цеха, работа в тяжелых условиях труда; рабочие места, требующие усилий
и интенсивности труда.

Для
них досрочная пенсия устанавливается для мужчин, когда они достигают 50-летнего
возраста и имеют не менее 20 лет опыта работы в сфере страхования, из которых
не менее 10 должны быть связаны с особыми условиями труда; для женщин, когда им
исполняется 45 лет и они имеют 15-летний опыт работы в страховом секторе, из
которых не менее 7 лет и 6 месяцев должны иметь особый опыт работы на этих
должностях. Пенсионные выплаты работникам в регионах с особыми климатическими
условиями: для мужчин пенсионный возраст составляет 55 лет, для женщин — 50
лет. При этом страховой стаж для мужчин составляет 25 лет, а для женщин — 20
лет.

Фрагмент текста работы:

1. Досрочные пенсии по старости в связи с особыми условиями
труда

Пенсии
за особые условия труда разработаны в нашей стране как никто другой. Эти пенсии
устанавливаются при понижении пенсионного возраста на 5 или 10 лет за проработку
определенного времени в неблагоприятных или опасных для здоровья человека
условиях, даже для женщин. Срок работы этого типа называется особым трудовым
стажем. Как правило, помимо соответствующего особого трудового стажа, для
назначения пенсии также требуется определенный общий трудовой стаж.

Каждый
шестой или седьмой человек (мужчина и женщина), ежегодно вступающий в
пенсионный возраст, будет в возрасте 50-55 и 45-50 лет соответственно. Общее
количество этих «молодых» пенсионеров, то есть тех, кто не достиг нормального
пенсионного возраста, составляет около 2 миллионов человек (примерно 7% всех
пенсионеров). В чем причина такой обременительной для общества ситуации,
которая вынуждена выделять значительные средства на выплату этих пенсий?
Объяснение простое. На протяжении десятилетий наше правительство экономило на
внедрении современных технологий и создании здоровых и безопасных условий
труда. Он не без оснований считал, что предоставление пенсионных пособий
привлечет и укрепит персонал, Мотивировать его работать в этих условиях ради
более раннего выхода на пенсию. Ситуация не изменилась в нынешний непростой для
России период трансформации экономических отношений[1].

Несмотря
на заявленное намерение остановить увеличение пенсий по старости с понижением
пенсионного возраста, оно действительно имеет место. Изначально российское
пенсионное законодательство предусматривало только четыре причины снижения
пенсионного возраста на основании особых условий труда. Действительно, все эти
причины были обусловлены выполнением работы с неблагоприятными и опасными
условиями труда, а в случае женщин — также выполнением работы большей
интенсивности и тяжести. Впоследствии были добавлены еще девять участков. Это
указывает на то, что пенсионное обеспечение продолжает использоваться в
корпоративных интересах определенных федеральных групп и агентств. С понижением
пенсионного возраста они в очередной раз пытаются устранение основных недостатков
в организации охраны труда и производственных технологий. Таким образом,
гарантия намерений отличается от практики принятия конкретных управленческих
решений.

Право
на досрочный выход на пенсию имеют граждане, проработавшие в опасных или
тяжелых условиях, в горячих цехах, а также железнодорожники, лесорубы,
лодочники, водители автобусов и троллейбусов на городских маршрутах, учителя,
медицинские работники и другие категории:

1. Мужчины в возрасте 50 лет и женщины в
возрасте 45 лет, если они проработали не менее 10 лет и 7 лет и 6 месяцев
соответственно на подземных работах, работают в опасных условиях и в горячих
цехах и имеют 20-летний страховой период. для мужчин и 15 лет для женщин;

2. Мужчины в возрасте 55 лет и женщины в
возрасте 50 лет, если они проработали не менее 12 лет в течение 6 месяцев и 10
лет в тяжелых условиях труда и имеют не менее 25 лет страхового стажа для
мужчин и 20 лет для женщин[2].

Пенсия
по возрасту назначается мужчинам за каждые два года и шесть месяцев работы, а
женщинам за каждые два года работы, если они проработали на работах с тяжелыми
условиями труда не менее половины установленного срока и имеют необходимый стаж
в страховании.

При
назначении досрочной пенсии по вышеперечисленным причинам будет учитываться
перечень производств, профессий, должностей и показателей вредных и тяжелых
условий труда № 2, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от
26.01.1991 № 10. применяется:

1. женщины, работавшие трактористами в
сельском хозяйстве, в других отраслях экономики, операторами строительных,
дорожных и погрузочно-разгрузочных машин;

2. 50-летние женщины, если они проработали в
текстильной промышленности не менее 20 лет на интенсивной и ответственной
работе;

3. мужчины в возрасте 55 лет и женщины — 50
лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев 10 лет в качестве рабочих
локомотивных бригад и служащих определенных категорий, непосредственно
участвующих в организации перевозок и обеспечивающих движение. безопасность на
железных дорогах и подземном транспорте, а также в качестве водителей
грузовиков непосредственно в технологический процесс в шахтах, шахтах, шахтах
или шахтах угольной руды, горючего сланца, руды, горных пород и иметь страховой
стаж не менее 25 и 20 лет соответственно

Для
досрочного выхода на пенсию работников железнодорожного транспорта применяется
Перечень профессий локомотивного персонала, а также профессии и должности
отдельных категорий работников, непосредственно участвующих в организации
перевозок и обеспечении безопасности движения на железной дороге. транспорта и
в метро, ​​утвержденный Постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 г. №
272[3].

Для
расчета специальной продолжительности службы на железнодорожном транспорте
учитывается, работал ли железнодорожник по профессии, указанной в Перечне, и
была ли его работа связана с неблагоприятным воздействием различных типов
факторов в силу характера и характера. с учетом специфики работы, например,
работа на основных железных дорогах с интенсивным движением поездов для
монтажников путей, мастеров:

1. мужчины по достижении возраста 55 лет,
женщины — 50 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в
экспедициях, отрядах, отрядах, участках и бригадах непосредственно в полевых
геологоразведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических ,
гидрографические, гидрологические, лесохозяйственные и изыскательские работы в
экспедициях, отрядах, отрядах, участках и бригадах и имеют страховой стаж не
менее 25 и 20 лет соответственно. Сроки работ, указанных непосредственно в
поле, будут засчитываться в следующем порядке: рабочие места от 6 месяцев до
года — как один год; работы до 6 месяцев — по фактической продолжительности;

2. Мужчины в возрасте 55 лет, женщины — 50
лет, если проработали не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет разнорабочими,
мастерами непосредственно на лесозаготовках и валках (в том числе по
эксплуатации механизмов и оборудования) и имеют не менее 25 лет. и 20 лет
страхового стажа соответственно.

3. Технологический процесс вырубки включает в
себя операции, начиная от подготовки вырубок и заканчивая транспортировкой
древесины на нижние склады или в точки погрузки для отправки потребителям.
Работники, профессия и работа которых не указаны в Перечне профессий и
должностей, не имеют права на получение досрочного выхода на пенсию:

Мужчины в возрасте 55
лет и женщины в возрасте 50 лет, если они проработали не менее 20 и 15 лет
механиками сложного оборудования при погрузочно-разгрузочных работах [1] Сапожникова Н.И. Правовое
регулирование досрочного пенсионного обеспечения: Автореф. … дис. канд. юрид.
наук. Екатеринбург, 2005. [2] Сапожникова Н.И. Правовое
регулирование досрочного пенсионного обеспечения: Автореф. … дис. канд. юрид.
наук. Екатеринбург, 2005. [3] Гришина Е.А. Социальные
проблемы в условиях старения населения // Материалы международной научно –
практической конференции «Актуальные проблемы науки» – Кузнецк 2015.