Контрольная работа на тему 1. Контракты и подходы к их объяснению 2. Сущность и функции государства с точки зрения институциональной теории

Содержание:

СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ. 3
Раздел 1. Контракты и подходы к их разъяснению.. 5
1. 1. Сущность, виды и особенности договоров. 5
1. 2. Теоретические подходы к их объяснению.. 7
Раздел 2. Сущность и функции государства с точки зрения
институциональной теории  18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 26
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ.. 28
Приложение 1. 30

Введение:

ВВЕДЕНИЕ Первый раздел
посвящен контрактам. По мере изменения социально-экономического строя в
современной России развиваются специализация и разделение труда, усложняются
экономические отношения между хозяйствующими субъектами. Большинство
социально-экономических отношений субъектов происходит посредством различных
контрактов. Эти отношения все больше связаны с правами собственности.
Хозяйствующие субъекты заинтересованы в закреплении своих отношений в правовой
форме. Соответственно, существуют правовые ограничения и правила. Возрастает
потребность в санкциях в случае нарушения договорных обязательств.
Осуществление обменов осуществляется в условиях интеграции и глобализации
мирохозяйственных связей.

Быстрая
трансформация советской административно-командной системы не привела к
ожидаемым социально-экономическим результатам, не обеспечила социальную
направленность формирующейся рыночной экономики, не закрепила мотивацию производства
и обмена ценностями. Наоборот, выбор тех или иных способов организации таких
взаимодействий, направленных на максимизацию полезности их участников,
свидетельствует о несостоятельности на данном этапе рыночного механизма в
формировании устойчивого экономического роста во всех его социально-экономических
проявлениях. Контракт считается фундаментальной формой человеческого
взаимодействия, но «общеэкономической теории контрактов не существует» и
«многие важные вопросы.

Заключение:

ЗАКЛЮЧЕНИЕ Контракты и
процесс заключения контрактов играют центральную роль в современной
институциональной экономике.

Формирование и
развитие договорных отношений происходит под влиянием различных институтов,
образующих институциональную систему общества. Функционирование этой системы
происходит под влиянием ряда тенденций, учет которых необходим для
прогнозирования социально-экономических процессов и получения ожидаемых
результатов. В то же время опыт проведения экономических реформ в России
показывает недостаточность учета особенностей национальной институциональной
системы. Игнорирование особенностей его структурного содержания и тенденций
развития приводит к низкой эффективности создаваемых социально-экономических
институтов, тормозящих развитие и совершенствование договорных отношений.

В реальном мире
выполнение контрактов сопряжено со значительными затратами, что делает
контракты несовершенными. В общей структуре затрат важное место занимают
трансакционные издержки, непосредственно связанные с обеспечением
обмена-общения даже между людьми. Эти затраты оказывают существенное влияние на
эффективность контрактов. Эти затраты создают систему стимулов, характеризующую
поведение участников договорных отношений. Разрыв между целями сторон договоров
может вызвать желание одних хозяйствующих субъектов снизить трансакционные
издержки, тогда как другие будут заинтересованы в их росте. Именно это
обстоятельство лежит в основе создания социально-экономических институтов.

Фрагмент текста работы:

1.
1. Сущность, виды и особенности договоров Контракт – это
двусторонняя (или многосторонняя) юридическая сделка, в которой две стороны
(или более сторон) согласились на определенные взаимные обязательства.
Основополагающими принципами договорных обязательств являются: 1) свобода
договора, т. е. свобода заключения, определения содержания и формы договора,
свобода выбора подрядчиков; 2) ответственность за исполнение договора, т.е.
нарушение условий договора служит основанием для привлечения к ответственности
нарушителя. Поэтому элементами договора являются описание обязательств сторон и
санкции в случае нарушения принятых на себя обязательств.

Классификация
договоров осуществляется с правовой и экономической точки зрения. С юридической
точки зрения различают следующие виды договоров.

1. Договор
купли-продажи предполагает на основании соглашения окончательную передачу права
собственности на данное имущество от одной стороны к другой.

2. Договор
аренды существует в двух формах: договор аренды физического имущества (аренды)
и договор аренды движимого имущества.

3. Трудовой
договор предполагает выполнение действий одного лица (работника) в соответствии
с указаниями другого (работодателя).

4. Кредитный
договор заключается не во всех правовых системах. Это такой договор, согласно
которому лицо, забирающее деньги или другие ценности, обязано вернуть активы в
том количестве, качестве и форме, которые были получены от кредитора.

Классификации договоров с экономической точки зрения достаточно
многочисленны и проводятся по разным основаниям. Различают следующие виды
договоров: полные и неполные; классический, неоклассический и относительный;
явные и неявные; обязательные и необязательные; формальный и неформальный;
краткосрочные и долгосрочные; стандартные и нестандартные (сложные);
самоисполняющиеся и защищенные третьей стороной; индивидуальные и коллективные;
контракты в условиях информационной симметрии и асимметрии; контракты с информацией,
проверяемой и не проверяемой судами; договоры, заключенные от своего имени или
от имени и т.п.