Каталог студенческих работ

Трудовое право

Стимулирование трудовой деятельности

Стимулирование трудовой деятельности — это стремление организации с помощью моральных и материальных средств воздействия побудить работников к труду, его интенсификации, повышению производительности и качества труда для достижения целей организации

Сохранить

Научные работы на тему «Стимулирование трудовой деятельности»

Архивоведение и делопроизводство Аттестационная работа (ВАР/ВКР) Экономические науки

Законодательное и нормативное регулирование документирования кадровой деятельности

Содержание:Введение 2Глава 1. Теоретические основы организации кадровой деятельности 51.1 Суть и значение кадровой деятельности 51.2 Органы документирующие кадровую деятельность, особенности их формирования 121.3 Законодательное регулирование кадровой деятельности 22Глава 2. Проблемы законодательного и нормативного документирования кадровой...

Управление персоналом организации Аттестационная работа (ВАР/ВКР) Экономические науки

Мотивирование персонала: виды мотивов, их эффективность

Содержание:ВВЕДЕНИЕ 3ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА 71.1 Понятие системы мотивации персонала и характеристика основных мотивационных теорий 71.2 Инструменты мотивации персонала в организации 151.3 Роль мотивации в системе управления современной компанией 23ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ООО...

Кадровое делопроизводство Аттестационная работа (ВАР/ВКР) Экономические науки

«Особенности регулирования трудовых отношений с отдельными категориями работников: лиц с семейными обязанностями»

Содержание:ВВЕДЕНИЕ 5ГЛАВА 1. НОРМАТИВНО-ПРАВОВАЯ БАЗА И ОСНОВЫ ОФОРМЛЕНИЯ ТРУДА ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ 81.1. Регулирование трудовых прав лиц с семейными обязанностями 81.2. Оформление труда лиц с семейными обязанностями 19ГЛАВА 2 АНАЛИЗ ОФОРМЛЕНИЯ ТРУДА ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ ОАО «СТАРЛАЙТ» 272.1. Общие характеристики...

Экономика Аттестационная работа (ВАР/ВКР) Экономические науки

Деятельность руководителя отдела кадров при управлении конфликтами

Содержание:Содержание Введение 31. Конфликт как проблема в организации 51.1 Теоретические подходы к объяснению природы конфликта 51.2 Анализ причин возникновения конфликтов 92. Анализ деятельности Гипермаркета ООО Ашан 142.1 Характеристика деятельности Гипермаркет ООО Ашан 142.2 Анализ конфликтных ситуаций в компании ООО Ашан 283. Рекомендации по...

Нужна помощь
в написании работы?

Оставьте заявку и мы свяжемся в ближайшее время, уточним нюансы и сообщим стоимость.
Если стоимость устроит — сможете сделать заказ.

Оставьте заявку и мы свяжемся в ближайшее время, уточним нюансы и сообщим стоимость.
Если она вас устроит — сможете сделать заказ.

Нажимая на кнопку, я даю согласие на обработку персональных данных