Основы кадровой политики и кадрового планирования Другое Экономические науки

Другое на тему Список исследовательских инструментов и документов для функции кадрового планирования

  • Оформление работы
  • Список литературы по ГОСТу
  • Соответствие методическим рекомендациям
  • И еще 16 требований ГОСТа,
    которые мы проверили
Нажимая на кнопку, я даю согласие
на обработку персональных данных
Фрагмент работы для ознакомления
 

Содержание:

 

  

Введение:

 

Не хочешь рисковать и сдавать то, что уже сдавалось?!
Закажи оригинальную работу - это недорого!

Заключение:

 

 

Фрагмент текста работы:

 

Анализ рынка труда

Для оценки трудовых ресурсов рассмотрим категорию экономически активного
населения — население, у которого есть возможность участвовать в
производственном процессе материальных ценностей, и также в предоставлении
необходимых услуг. Согласно методологии Международной организации труда, это
число включает граждан в возрасте от 10 до 72 лет.

Экономически активное население включает в себя занятых и безработных.

Согласно ФЗ «О занятости населения в российской Федерации» «Занятость —
это деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных
потребностей, не противоречащая законодательству Российской Федерации и
приносящая, как правило, им заработок, трудовой доход» (3). Соответственно к
незанятым можно отнести всех, кто не относится к категории занятых.

К безработным можно отнести граждан, которые не имели заработка,
занимались активным поиском работы или зарегистрированных в органах службы
занятости.

Основной базой для формирования трудовых ресурсов является численность
населения. Изменение численности населения и его структуры влияет на динамику и
структуру трудовых ресурсов. Численность же рудовых ресурсов в свою очередь
влияет и на экономический потенциал государства.

Для оценки состояния трудовых ресурсов Российской Федерации рассмотрим
показатели, представленные в таблице 1.

 Таблица 1 — Динамика показателей
трудовых ресурсов Российской Федерации за 2016-2018 гг. Показатели Годы Динамика В
среднем 2016 2017 2018 2017/2016 2018/2017 Численность населения РФ, тыс. чел. В том числе в
возрасте: 146545 146804 146880 1,0018 1,0005 1,0011 — моложе
трудоспособного 26360 26895 27254 1,0203 1,0133 1,0168 — в трудоспособном 84199 83224 82264 0,9884 0,9885 0,9884 — старше
трудоспособного 35986 36685 37362 1,0194 1,0185 1,0189 Численность
экономически активного населения, тыс. чел.
В том числе: 76636 76109 76011 0,9931 0,9987 0,9959 – занятые 72393 72316 72532 0,9989 1,0030 1,0009 — безработные 4243 3748 3479 0,9350 0,9219 0,9284 Согласно таблице 1, в 2016-2018 гг. в численности и составе трудовых
ресурсах России наблюдалась следующая ситуация:

1. численность населения
увеличилась в среднем на 0,11%;

2. численность населения
моложе и старше трудоспособного возраста также увеличилась на 1,68% и 1,89%
соответственно;

3. численность трудоспособного
населения имела отрицательную динамику и снизилась в среднем на 1,16%;

4. численность экономически
активного населения также снизилась в среднем на 0,41%;

5. численность занятых в 2017
году по сравнению с 2016 снизилась, а в 2018 году по сравнению с 2917
увеличилась, но в среднем наблюдается увеличение на 0,09%;

6. численность безработных в
течение всего анализируемого периода уменьшалась и в среднем снижение составило
7,19%.

Таким образом, снижение
численности населения в трудоспособном возрасте является отрицательным моментом
для экономики государства, но положительная динамика лиц моложе трудоспособного
возраста говорит о том, что в перспективе они все вступят

Важно! Это только фрагмент работы для ознакомления
Скачайте архив со всеми файлами работы с помощью формы в начале страницы