Дипломная работа (ВКР) — колледж, техникум на тему Обеспечение личной безопасности сотрудников правоохранительных органов (Отдел МВД России по району Теплый Стан г. Москвы)

Содержание:

Введение 3

Глава 1. Теоретико-правовые основы обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 6

1.1. Сущность и роль личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 6

1.2. Правовое регулирование деятельности и обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 12

Глава 2. Особенности обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 22

2.1. Тактика и направления обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 22

2.2. Психология обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 30

Глава 3. Специфика и перспективы обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 41

3.1. Актуальные вопросы обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 41

3.2. Пути совершенствования обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов 50

Заключение 58

Список литературы 61

Введение:

Актуальность темы выпускной квалификационной работы обусловлена тем, что сотрудники правоохранительных органов, выполняя свои профессиональные обязанности, являются не только представителями исполнительной власти, но и выступают в качестве гаранта законности и правопорядка. В настоящее время особенно остро стоит вопрос повышения эффективности функционирования правоохранительных органов, приоритетным направлением деятельности которых является борьба с преступностью во всех ее проявлениях. Однако подобного рода профессия также связана с наличием повышенного уровня опасности для жизни и здоровья ее работников. Учитывая вышеизложенное, обеспечение личной безопасности сотрудников правоохранительных органов продолжает оставаться довольно актуальной проблемой.

Объектом исследования выпускной квалификационной работы являются общественные отношения, складывающиеся в процессе обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов.

Предметом исследования выпускной квалификационной работы является законодательство, регулирующее обеспечение личной безопасности сотрудников правоохранительных органов.

Целью выпускной квалификационной работы является выявление особенностей обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов.

Задачи выпускной квалификационной работы:

— раскрыть сущность и роль личной безопасности сотрудников правоохранительных органов;

— изучить правовое регулирование деятельности и обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов;

— рассмотреть тактику и направления обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов;

— проанализировать психологию обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов;

— выявить проблемы обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов;

— определить пути совершенствования обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов.

Методологическая база выпускной квалификационной работы сформировалась в результате изучения и использования большого теоретического и практического материала, нормативно-правовых актов, официальных документов, литературных источников и публикаций по проблемам кредитного договора. Это вызвало необходимость применения разнообразных методов исследования, в числе которых системный, конкретно-исторический, структурно-функциональный, поисковый, а также метод сравнительного правоведения.

Нормативную базу выпускной квалификационной работы составили Конституция РФ , федеральные законы и иные нормативно-правовые акты.

Эмпирическая основа выпускной квалификационной работы. Автором изучены учебная литература, монографии, материалы конференций, диссертации, научные статьи исследователей, которые в своих научных трудах касались вышеобозначенной проблематики.

Материалы выпускной квалификационной работы могут быть использованы при чтении лекционных курсов и в практике преподавания курса «Правоохранительная деятельность» в ВУЗах, при подготовке учебных и методических пособий для студентов и преподавателей. Материалы выпускной квалификационной работы могут оказать помощь школьникам и студентам при подготовке к научным конференциям и семинарским занятиям, в написании рефератов, курсовых и дипломных работ, а также статей.

Структурно выпускная квалификационная работа состоит из введения, трёх глав, заключения и списка использованной литературы.

Во введении работы обозначены объект, предмет, цель, задачи, теоретико-методологическая, нормативная основа и значимость выпускной квалификационной работы.

В первой главе работы изучены теоретико-правовые основы обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов.

Во второй главе работы проведен анализ особенностей обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов.

В третьей главе работы рассмотрены проблемы и перспективы обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов.

В заключении обобщены результаты выпускной квалификационной работы.

Заключение:

Проведенное исследование в рамках поставленной цели и выдвинутых задач позволило сделать основные теоретические и практические выводы и предложения в рамках представленной темы.

1. Личная безопасность сотрудника правоохранительных органов — комплексное понятие, включающие в себя физическую, психологическую и профессионально-нравственную безопасность, а также набор знаний, умений и навыков сотрудника правоохранительных органов, применимых для решения оперативно-служебных задач с минимальным риском для жизни и здоровья. В целях совершенствования данного направления в настоящее время, в образовательных организациях системы МВД России внедрена дисциплина «Основы личной безопасности», которая получила своё научно-теоретическое и практическое подкрепление, что уже дало некоторые положительные результаты для снижения уровня угрозы жизни и здоровью сотрудника и решении им профессиональных задач.

2. Предлагаем внести изменения в ч. 3 ст. 37 УК РФ, в которой необходимо сделать разграничение действий в пределах необходимой обороны гражданских лиц и сотрудников правоохранительных органов с учетом особенностей деятельности при выполнении служебно-боевых задач.

Также предлагаем внести изменения в ч. 3 ст. 18 Федерального закона «О полиции», позволив сотрудникам правоохранительных органов применять оружие ограниченного поражения, не состоящее на вооружении, не только в случае отсутствия табельного огнестрельного оружия, а как альтернативу в тех ситуациях, когда его применение более целесообразно и эффективно. Предложенные изменения позволят сотрудникам правоохранительных органов более уверенно действовать при выполнении служебно-боевых задач, что, в свою очередь, обеспечит личную безопасность сотрудника правоохранительных органов.

3. Обеспечение личной безопасности сотрудника правоохранительных органов при выполнении своих служебных обязанностей и в личное время зависит полностью от него самого, от его знаний и умений обезопасить себя и правильного алгоритма действий в экстремальных ситуациях, с целью избежать и минимизировать получение травм и увечий, а самое главное — просто остаться в живых.

4. Сложность, многоплановость и разнообразность задач, недостаточность информации, противоречивость условий, изменчивость исходных данных, внезапность; необходимость взаимодействия с гражданами и преступным миром влияют на сотрудника правоохранительных органов при осуществлении служебной деятельности. Это актуализирует потребность в развитии психологической безопасности личности, в развитии таких качеств, как осознанность жизненной позиции, развитая рефлексивность, чувствительность к себе, самоконтроль, саморегуляция, саморелаксация, здоровая мотивация, направленная на достижение успеха, а также толерантность к неопределенности.

Психологическая безопасность личности сотрудников правоохранительных органов является необходимым условием для сохранения психологического здоровья, которое, в свою очередь, представляет собой основу жизнеспособности, условие жизненной успешности и гарантию благополучия человека в жизни.

Сотрудники правоохранительных органов могут обеспечить личную безопасность, только учитывая комплекс психологических факторов и развивая такие качества, как: коммуникабельность, ассертивность, самоконтроль, прогностические способности и стрессоустойчивость.

5. Дальнейшее исследование проблемы обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов обусловлено несколькими причинами:

1) необходимостью борьбы с терроризмом как международной угрозой здоровью и жизни мирных граждан;

2) поддержанием правопорядка в государстве в связи с осложнением криминогенной ситуации.

6. Надлежащее обеспечение личной безопасности сотрудниками правоохранительных органов в процессе выполнения своих служебных обязанностей, решения оперативно-служебных задач, способствует снижению количества случаев гибели и травмирования сотрудников, повышению качества деятельности правоохранительных органов.

Готовность сотрудника правоохранительных органов к экстремальным ситуациям, а также его грамотные действия при их возникновении, возможны только при знании сотрудниками тактики, способов и приемов обеспечения личной безопасности. Необходимо также отметить, что личная безопасность сотрудника правоохранительных органов во многом зависит от него самого, от его общей профессиональной подготовленности и практического опыта.

Таким образом, личная безопасность сотрудника правоохранительных органов должна основываться на уровне профессиональной подготовленности, предполагающем владение и использование специальных средств в случаях, предусмотренных законом, психологических установках, позволяющих выжить в экстремальных условиях и психологических качествах, таких как стрессоустойчивость, самообладание, быстрота принятия наиболее выгодного и эффективного варианта решения служебной задачи.

Фрагмент текста работы:

Глава 1. Теоретико-правовые основы обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов

1.1. Сущность и роль личной безопасности сотрудников правоохранительных органов

На сегодняшний день остро встает вопрос обеспечения личной безопасности сотрудника правоохранительных органов при выполнении им профессиональных обязанностей. Так, за первое полугодие 2020 года погибло 38 сотрудников правоохранительных органов и более 1,3 тысячи получили ранения различной степени тяжести при исполнении возложенных на них служебных обязанностей, а за второе полугодие рассматриваемого периода 41 человек погиб и более 1,5 тысяч были ранены . Как отметил глава МВД В.А. Колокольцев: «Борьба с преступностью всегда сопряжена с риском для жизни». И с этим трудно не согласиться.

Личную безопасность сотрудника правоохранительных органов можно понимать как фактическую и физическую защищённость жизни и здоровья человека, его целей, ценностей, интересов от вредоносных воздействий при исполнении им служебного долга, а также в быту .

С целью уточнения рассматриваемого понятия первоначально уточним термин «личная безопасность сотрудников правоохранительных органов», рассмотрев его научное и нормативное выражение. Мнения ученых по рассматриваемому вопросу принципиально не расходятся, различия, в основном заключаются в широте или узости подхода к пониманию такого базового понятия, как «безопасность», при этом основной акцент делается на определение основных угроз, несущих потенциальную опасность для сотрудника. Так, А.И. Папкин, под личной безопасностью сотрудников правоохранительных органов предлагает понимать состояние их защищённости от таких угроз, как: деятельность организованной преступности или отдельных лиц .

Более широкое рассмотрение личной безопасностью сотрудников правоохранительных органов через систему мер: правовых, специальных, защитных, тактических, педагогических и психологических предлагается авторами .

Кроме того, предлагается новый вид угроз, который необходимо учитывать при обеспечении безопасности сотрудников правоохранительных органов, а именно – угрозы безопасности, которые не связанны с профессиональной деятельностью. В этой связи приведем точку зрения П.В. Дихтиевского, который к понятию личной безопасности любого индивидуума подошел более расширено, включив в него создаваемые и гарантируемые государством через нормы объективного права такие положения личности в обществе, при которых достигается состояние защищенности жизненно важных интересов личности от возможного причинения вреда .

Отметим также точку зрения К.О. Стороженко, который обобщил вышеотмеченные позиции, конкретизировав их для сотрудников ДПС. По его мнению, к этому понятию можно отнести комплексную деятельность как самих сотрудников (применительно к теме его исследования – сотрудников ДПС ГИБДД), так и специально уполномоченных субъектов (государственных органов, должностных лиц) по применению мер правового, тактического и организационного характера, направленных на своевременное обнаружение, предотвращение и устранение опасных ситуаций для жизни, физического и психического здоровья сотрудников .

Хотя данная классификация источников угроз личной безопасности предложена для сотрудников ДПС, полагаем, что она же может быть применена и для любого иного сотрудника правоохранительных органов.

Таким образом, можно сделать вывод о наличии значительного количества научных точек зрения на определение личной безопасности сотрудников правоохранительных органов, которые отличаются широтой и узостью взглядов, что предполагает необходимость нормативного закрепления столь неоднозначно понимаемого понятия. Исследование нормативных правовых актов, дает основание полагать, что в федеральном законодательстве отсутствует непосредственное определение данной дефиниции, однако в ведомственных нормативных актах, а именно в Концепции обеспечения собственной безопасности в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации , имеется определение понятия «собственная безопасность», которое являясь обобщенным термином для любого вида собственной безопасности может быть уточнено до понятия личной безопасности сотрудника правоохранительных органов .

Таким образом, под личной безопасностью сотрудника правоохранительных органов предлагается понимать состояние ее защищенности от угроз деструктивного и дезорганизующего воздействия посредством создания эффективных механизмов государственной защиты сотрудников правоохранительных органов.