Дипломная работа (ВКР) — бакалавр, специалист на тему «Анализ бизнес процессов на примере Управления продаж малому бизнесу ПАО Сбербанк России»
-
Оформление работы
-
Список литературы по ГОСТу
-
Соответствие методическим рекомендациям
-
И еще 16 требований ГОСТа,которые мы проверили
Введи почту и скачай архив со всеми файлами
Ссылку для скачивания пришлем
на указанный адрес электронной почты
Содержание:
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ 5
1.1 Понятие и сущность бизнес-процессов в организации 5
1.2 Основы управления бизнес-процессами 23
1.3 Постановка задач бизнес-процессов 26
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ПАО «СБЕРБАНК» 30
2.1 Характеристика предприятия ПАО «СБЕРБАНК» 30
2.2 Анализ бизнес-процессов управления продаж малому бизнесу ПАО Сбербанк России» 53
2.3 Проблемы ПАО «СБЕРБАНК» в разработке бизнес-процессов 63
ГЛАВА 3. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ В ПАО «СБЕРБАНК» 67
3.1 Направления совершенствования бизнес-процессов ПАО «СБЕРБАНК» 67
3.2 Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 73
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 77
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАНОЙ ЛИТЕРТУРЫ 79
Введение:
Существует множество причин, внутренних и внешних, которые сделали постоянное совершенствование бизнес-процессов необходимым на современных рынках.
Для того чтобы организация была успешной и рентабельной в ней необходимо проводить определенный объем работ по совершенствованию организации бизнес-процессов. Если поставлена цель совершенствоваться и обновляться, то это потребует дополнительных усилий.
Современные потребители с каждым днем становятся все более требовательными. И стремиться соответствовать этим требованиям просто необходимо. Таким образом, предприятие, стремящееся выжить или улучшить свое положение на рынке, должно постоянно совершенствовать технологии производства и способы организации бизнес-процессов.
Объект исследования: ПАО «Сбербанк».
Предметом исследования является совершенствование управления бизнес-процессов продажами СМП.
Цель исследования состоит в рассмотрении организации бизнес-процессов ПАО «Сбербанк» и разработке рекомендаций по оптимизации бизнес-процессов управления продаж как пути совершенствования системы управления на исследуемом предприятии.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
— рассмотреть понятие и сущность бизнес-процессов в организации
— изучить основы управления бизнес-процессами
— рассмотреть постановку задач бизнес-процессов
— дать характеристику предприятия ПАО «Сбербанк»
— рассмотреть организационную структуру ПАО «Сбербанк»
— провести анализ бизнес-процессов предприятия
— рассмотреть проблемы ПАО «Сбербанк» в разработке бизнес-процессов
— описать направления совершенствования бизнес-процессов ПАО «Сбербанк».
Результатом исследования будет являться совершенствования бизнес-процессов ПАО «Сбербанк» с помощью внедрения Автоматической Системы Управления продаж СМП «Менеджмент». АСУ «Менеджмент» в рамках продаж СМП на предприятии значительно повысится экономическую эффективность на 54,7%,а так же улучшит контроль и планирование всего бизнес-процесса.
Методологическая основа исследования. Теоретической и методологической основой исследования послужили диалектический метод познания, аналитический и системный подход.
При написании данной работы использовались учебная литература, журнальные статьи, законодательные акты РФ, научные публикации, размещенные в сети «интернет»
Заключение:
Во введении дипломной работы была поставлена цель совершенствование бизнес-процессов управления продаж малому бизнесу, для повышения конкурентоспособности и привлечения новых клиентов.
Первый раздел содержит концептуальную, методологическую и методическую оценку изучаемой проблемы. В ней раскрываются основные теоретические положения заявленной темы, проводится анализ различных подходов, формулируется собственный взгляд на проблему.
Второй раздел представляет собой аналитическую часть работы, в ней приведено описание объектов исследования, его диагностика, сформулированы выводы по результатам анализа деятельности. В частности, во второй главе рассматривается краткая организационно-функциональная характеристика ПАО «Сбербанк»; проводится предварительное изучение структуры бизнес-процессов на предприятии и выделение стержневых бизнес-процессов.
В третьей главе проводится выявление основных проблем в бизнес- процессах предприятия. Анализ проблем автоматизации показал, что на предприятии не существует единой корпоративной информационной системы, не существует и единого банка данных, что порождает несогласованность и не оперативность в работе подразделений. Предприятию рекомендуется внедрить ERP АСУ «Менеджмент», данная ERP система состоит из модулей автоматизирующих, оптимизирующих и систематизирующих бизнес-процессы на предприятиях и позволяет принимать оперативные решения по управлению производством. Все уже реализованные модули представляют единую систему и могут быть интегрированы с различными проектными, производственными, отраслевыми и сметными программами, и промышленным оборудованием.
При этом внедрение комплексной информационной системы на ПАО «Сбербанк» будет отображать информационную прозрачность для руководства предприятия, в режиме реального времени. Находясь каждый на своем рабочем месте, управляющие/начальники отделов получат необходимую информацию по производству, поставкам, финансам и т.д. Ведь эффективные управленческие решения принимаются легко и просто, когда перед глазами, в любой момент времени есть достоверная выверенная информация. Следовательно, внедрение системы будет способствовать построению рациональной схемы управления предприятием.
В результате работы были смоделированы диаграммы основных бизнес-процессов, в которых отслеживались ошибки и проблемы в этапах, ведущие к последующему сбою всей системы процесса. С помощью предложенных моделей АСУ «Менеджмент» на предприятии значительно повысится экономическая эффективность, контроль и планирование всего бизнес-процесса.
Таким образом, можно отметить, что цель данной работы была достигнута, а поставленные задачи выполнены в полном объеме.
Фрагмент текста работы:
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ
1.1 Понятие и сущность бизнес-процессов в организации
Бизнес-процесс — это совокупность взаимосвязанных действий или задач, направленных на создание определенного продукта или услуги для потребителей.[4]
Динамичные изменения, происходящие в современном мире, диктуют предприятиям необходимость адекватной реакции на эти изменения и требуют от них принятия соответствующих мер, способствующих организации и проведению предпринимательской деятельности предприятий.
Определяемые целями и задачами предприятия бизнес-процессы лежат в основе деятельности любой организации. Благодаря им обеспечивается реализация тех видов деятельности предприятия, которые связаны с производством товаров и услуг. Временные характеристики определяют место и время исполнения каждого вида работ в системе общего процесса производственной деятельности.
Несмотря на то, что понятие процесса является в какой-то степени традиционным и применяется в любой организации, сегодня возникла необходимость использования этого понятия как объекта управления на отдельных предприятиях.
В целом процессы можно определить, как последовательное и систематическое выполнение функциональных операций, способствующих достижению определенного результата.
Бизнес-процесс в широком смысле характеризуется как структурированная последовательность действий, позволяющая выполнять на каждом этапе жизненного цикла предприятия соответствующие виды деятельности.
Бизнес-процесс может еще представляться совокупностью различных видов деятельности, на начальных этапах которой применяются либо единичные, либо многочисленные ресурсы, а в конечном итоге на последнем этапе как результат появляется имеющий ценность для потребителя продукт.
Бизнес-процессы, выделяемые в структуре жизненного цикла организации, основываются на следующих требованиях к определенным экономическим единицам организации:
— бизнес-процессы можно идентифицировать и провести соответствующие границы, т.е. определить, что относится к бизнес-процессу, а что не относится;
— у продукта (услуги), получаемой в результате деятельности в рамках бизнес-процесса должен быть конечный потребитель либо внутри компании, либо за ее пределами;
— границы бизнес-процесса не определяются технологическими или функциональными принципами, в их основе запрос потребителя-клиента;
— ключевыми и важнейшими фигурами в определении границ бизнес-процессов являются не инженеры и технологи, а менеджеры и экономисты.
В рамках понимания предприятия как бизнес системы применяется соответствующий категориальный аппарат [3].
Основной бизнес-процесс представляет собой создание конечного продукта, ориентированного на внешнего потребителя, и предполагающего получение дохода от его реализации. Основные процессы направлены на производство товаров и услуг для конечного потребителя, т.е. именно для того, кто в итоге покупает и использует результаты процесса. Основные процессы создают добавочную стоимость. Результат процесса (его продукт) добавляет ценность конечному продукту.
Вспомогательный бизнес-процесс можно рассматривать как создание продукта, который потребляется основным бизнес-процессом. Этот вид бизнес процессов обеспечивают всю компанию ресурсами и позволяет основным процессам выполнять свою работу.
Использование категориального аппарата в рамках бизнес-процессов определяется следующими факторами: возможностью оказания влияния на размеры доходов, получаемых от выполнения функций в рамках рассматриваемого бизнес-процесса; уровнем доходов организации, связанным с данным видом бизнеса; степенью влияния данного вида бизнеса на конечные финансовые результаты деятельности компании в целом (приоритетностью данного бизнес-процесса).
К основным участникам процессного подхода можно отнести специалистов по[10]:
1) стратегическому менеджменту;
2) реинжинирингу бизнеса;
3) менеджменту качества;
4) оперативному управленческому учету и оперативному менеджменту;
5) внедрению «бережливого производства».
Существует несколько классификаций, характеризующих бизнес-процессы предприятия[8].
Одна из наиболее детальных классификаций бизнес-процессов, которая чаще всего применяется на практике включает в себя следующие элементы:
— основные процессы;
— сопутствующие процессы;
— вспомогательные процессы;
— обеспечивающие процессы;
— управляющие процессы;
— процессы развития.
Процессы, которые нацелены на производство услуги или конечного продукта, выступающие целевыми объектами создания предприятия и способствующие получению дохода, относятся к основным бизнес-процессам предприятия.
К сопутствующим процессам относятся процессы, позволяющие достичь производства товара или оказания услуги благодаря производственной деятельности, сопутствующей основному производству и способствующей получению дохода.