Главная•Экономические науки•Дипломная работа (ВКР) - бакалавр, специалист - Экономические науки•Дипломная работа (ВКР) - бакалавр, специалист по предмету Управление человеческими ресурсами

Дипломная работа (ВКР) — бакалавр, специалист по предмету Управление человеческими ресурсами

Более 1000 предметов

Оригинальность работ 50-60%

Оформление по ГОСТу

Все работы по этому предмету

Дипломная работа (ВКР) бакалавр, специалист - Экономические науки Управление человеческими ресурсами

Совершенствование методов стресс-менеджмента в организации (на примере ООО «Алан+»)

Содержание:ВВЕДЕНИЕ. 8ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫСТРЕСС-МЕНЕДЖМЕНТА В ОРГАНИЗАЦИИ.. 101.1 Понятие стресса и его основныехарактеристики. 101.2 Особенности стресса и факторы еговозникновения. 151.3 Система и методы управлениястрессами в организации. 23ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СТРЕСС-МЕНЕДЖМЕНТА ВООО «АЛАН+». 302.1...

Дипломная работа (ВКР) бакалавр, специалист - Экономические науки Управление человеческими ресурсами

Отраслевая специфика мотивации персонала в банковском секторе экономики (На примере банка)

Содержание:СодержаниеВведение. 31Теоретические основы мотивации персонала в современной организации. 51.1 Местомотивации в современной системе управления персоналом. 51.2Современные технологии и методы мотивации персонала. 111.3 Специфика мотивации персонала в банковскойсфере. 161.4 Критерииэффективности мотивационной деятельности организации....

Дипломная работа (ВКР) бакалавр, специалист - Экономические науки Управление человеческими ресурсами

Управление персоналом и кадровая безопасность организации (на примере ООО «Торговая компания «Лакония», г. Москва)

Содержание:ВВЕДЕНИЕ. 41. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СОЗДАНИЯ И ОБЕСПЕЧЕНИЯ КАДРОВОЙБЕЗОПАСНОСТИ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.. 71.1. Сущность кадровой безопасности в системе управленияперсоналом. 71.2. Создание и обеспечение кадровой безопасности напредприятии. 91.3. Обеспечение кадровой безопасности при приёме новыхсотрудников на предприятие 152....

Дипломная работа (ВКР) бакалавр, специалист - Экономические науки Управление человеческими ресурсами

Совершенствование управления развитием персонала на примере АО «Хэмлис Лубянка»

Содержание:Введение. 41.Теоретические аспекты управления развитием персонала организации. 71.1. Роль ипринципы управления развитием персонала. 71.2.Характеристика основных форм и методов развития персонала. 131.3.Необходимость управления развитием персонала в современных организациях 212. Анализэффективности управления развитием персонала в АО...